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合同而订立的时间(以月为单位) 二、用人单位违法解除或者终止劳动合同的损害赔偿 损害赔偿金=劳动者月工资*2*工作年限 三、克扣工资问题 四、社会保险损害 中受害者的配偶马XX是壹级视力障碍残疾人和二儿子强XX先天性脑瘫痪是否属于被抚养人范围壹级抚养费数额。 二、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿 ...
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也是参加了河南省社会保险统筹的单位,故原告要求被告纠正其基本养老保险个人缴费基数和个人缴费累计额以及退休养老金的计算错误,按计算差额一次性原告补发3O年补偿金 本院确定案件的争议焦点是:本案是否属于人民法院劳动争议案件受案范畴。双方当事人对案件争议焦点均无异议,此次二审中均提交新的证据。本院认为, ...
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明确的法律规范,劳务派遣员工与正式员工在劳动关系的归属、解雇保护、社会保险缴纳、福利待遇、同工同酬等方面存在差异,劳务派遣各方一旦出现纠纷,屡屡出现 强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。 5. 用人单位违法,劳动者可以解除合同 《劳动合同法》规定,用人单位按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; ...
//www.110.com/ziliao/article-190822.html -了解详情
月31日违法解除。因我在孕期不应解除。被告应依法支付我双倍经济补偿金8.5个月×950元/月×2=16150元。2、我在宾馆工作期间,被告为我 2000年3月至2008年6月医疗保险费(具体金额以当地社会保险机构计算标准为准,用人单位缴纳部分由被告单位缴纳,个人应缴部分由原告个人承担)。二、本判决书 ...
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日起施行的《国有企业职工待业保险规定》第六条第一款明确规定,企业缴纳的待业保险费转入企业所在地的待业保险机构在银行开设的“待业保险基金专户”,专项储存 其依据该无效协议收取的手续费12000元应予返还鹰宝纺织公司。鹰宝纺织公司作为实际用资人,明知专项社会保险基金不得挪用为自己的流动资金,而仍通过委托 ...
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号各旗、县、区人民政府,市各委、办、局(公司):现将《呼和浩特市企业补充养老保险试行办法》印发你们,请遵照执行。二ooo年四月二十九日呼和浩特市企业 个人缴费,从个人工资收入中按一定比例缴纳。第九条企业补充养老保险费可以按月缴纳,也可以分批次缴纳。第十条社会保险经办机构为职工建立补充养老保险个人帐户 ...
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给予技术人员和管理人员的股权奖励可在5年内分期缴纳个人所得税;二是有限合伙制创投企业投资于上市中小高新技术企业2年以上的,可享受企业所得税 基本公共服务:免费接受义务教育,平等享有劳动就业权利,基本公共就业服务,依法参加社会保险,缴存、提取和使用住房公积金,基本公共卫生服务,计划生育服务和奖励优待, ...
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《郴州市高亭司煤矿职工身份置换协议书》违反程序,且原郴州市高亭司煤矿违法将煤矿出售某集团,迫使上诉人胡某某买断工龄走人,故该身份置换协议应认定为无效 、一次性医疗补助金。(三)被上诉人为上诉人补缴续接2003年12月前后到退休的社会保险待遇和费用:1、社会养老保险;2、社会医疗保险;3、工伤保险;4 ...
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、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,必须有工会代表参加;1993年颁布、1999年和2004年修正《公司法》第180条之规定,公司提取的法定 经营企业法实施条例》、《外资企业法实施细则》以及相关会计制度的规定,从缴纳所得税后的利润,按照企业自主决定的比例提取职工奖励及福利基金,基金属于 ...
//www.110.com/ziliao/article-199962.html -了解详情
。本案争议焦点如下:一、签劳动合同的责任是否在于原告原告主张,被告作为经管部经理,负责管理人事、财务和销售课,代表公司与员工签订劳动合同属于被告的 、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。第四十 ...
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