的裁决，驳回被告的全部仲裁请求。被告梁玉德辩称，原、被告之间存在劳动关系，被告是经教育局党组研究调入教育局下属的教育用品服务公司的，1993年教育局 对《关于因破产、被工商部门吊销营业执照或自行解散的企业拖欠职工工资引发的劳动争议如何确认被诉人的请示》的复函中 “企业在被吊销营业执照、解散、撤销或歇业 ...
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〉若干问题的意见》第82条规定：用人单位与劳动者发生劳动争议不论是否订立劳动合同，只要存在事实劳动关系，并符合劳动法的适用范围和《中华人民共和国企业 。 6、劳动部（劳办发［1996］181号）劳动部办公厅关于用人单位不签订劳动合同，员工要求经济补偿问题的复函：根据《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法 ...
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劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施，并且规定派遣单位违反《劳动合同法》规定造成劳动者损失的用工单位应当承担连带责任。通过对劳务派遣适用范围及 劳务派遣三个环节分开考量，则《劳动合同法》对劳动派遣的规制与传统劳动关系理论之间存在冲突。但劳务派遣作为《劳动合同法》确认的合法用工方式，三 ...
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人护理，同时委托张二江支付医疗费、护理费等费用。2009年6月1日，巩义市劳动争议仲裁委员会受理了原告的申诉，并于2009年7月8日作出巩劳裁字（ ，其是在2008年9月24日到工地打工，与被上诉人郑州银河建筑工程有限公司之间存在劳动关系；开封县陈留镇赵砦建筑队资质证书六年未经年检，转包合同应为无效。 ...
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养殖场实行经济核算制和国营企业的财务管理制度，盈余或亏损，总场和公社各半分成。劳动报酬，采取公社原有的集体分配制度，分配水平按照全公社劳力的平均水平，每月 第二条第一款之规定，判决如下：原告钱某要求确认其与被告上海市某养殖场存在劳动关系的诉讼请求不予支持。本案受理费10元，减半收取计5元，由原告负担。 ...
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主动为原告签发了盖有钢印的工作证，以表示原告为本企业的正式职工，原告的劳动报酬由被告负责支付，被告单位的一切动产不动产均属上海水产养殖公司。1991年， 条第一款之规定，判决如下：原告赵某要求确认其与被告上海市青浦某养殖场存在劳动关系的诉讼请求不予支持。本案受理费10元，减半收取计5元，由原告负担。 ...
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某场实行经济核算制和国营企业的财务管理制度，盈余或亏损，总场和公社各半分成。劳动报酬，采取公社原有的集体分配制度，分配水平按照全公社劳力的平均水平，每月预支 条第一款之规定，判决如下：原告项某要求确认其与被告上海市青浦某场存在劳动关系的诉讼请求不予支持。本案受理费10元，减半收取计5元，由原告负担。如 ...
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公司主动为原告签发了盖有钢印的工作证，以表示原告为本企业的正式职工，原告的劳动报酬由被告负责支付，被告单位的一切动产不动产均属上海水产养殖公司。1991年， 第二条第一款之规定，判决如下：原告钱某要求确认其与被告上海某养殖场存在劳动关系的诉讼请求不予支持。本案受理费10元，减半收取计5元，由原告负担。 ...
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公司主动为原告签发了盖有钢印的工作证，以表示原告为本企业的正式职工，原告的劳动报酬由被告负责支付，被告单位的一切动产不动产均属某水产养殖公司。1991年， 》第二条第一款之规定，判决如下：原告刘某要求确认其与被告上海某养殖场存在劳动关系的诉讼请求不予支持。本案受理费10元，减半收取计5元，由原告负担。 ...
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。2009年11月10日，法院认为被告的解除行为违法，但鉴于原告岗位已经不存在，双方客观上已经不可能恢复劳动关系，遂判决：1、驳回原告要求恢复劳动 恢复的。从用人单位角度而言，需要从本案中吸取如下经验：1、最好不要在劳动合同种约定用人单位如果违法解除合同，除了承担法定赔偿金之外，还要赔偿劳动者损失。 ...
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