主任，代理权限：一般代理。 原告王盛群与株洲市鸿远足浴保健服务有限公司特许经营合同纠纷一案,本院于2007年11月11日依法立案受理并组成合议庭，并于2007年 ，从2006年5月1日起就再也没有安排管理人员和经培训的熟练员工来乙方工作，导致乙方的合同目的落空。2006年11月30日，鸿远足浴连锁店的 ...
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本厂报请主管机关解释、处理。 4. 合同期定为一年, 每个员工均需订合同。 合同期满要辞工的员工要提前一个月通知厂方, 如果某些职位会造成影响厂方生产的 乙方提供厂方规定的福利待遇和劳动保护； 4、为乙方提供提升业务能力的教育培训机会； 5、要求乙方遵守国家法律法规； 6、对于乙方工作不力严重影响工程 ...
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的思想，努力完成上级下达的各项通信生产任务和经济技术指标。 第五条本合同与企业员工会员代表大会同届。 第二章劳动报酬 第六条企业根据上级的工资政策、计划 企业每年组织一次女职工乳腺、妇科、防癌等项检查，同时做好女员工“五期”保护。 第六章教育培训和员工奖惩 第二十八条企业根据上级有关规定，按期提取员工 ...
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国有企业，法定地址：________， 法定代表：________。 第二章名词定义 第一条酒店本合同用的“酒店”一词指位于 酒店，内容包括：（1）间有卫生间的客房； 酒店的各项规章制度；6．利用集团优势，在管理公司所属酒店内安排酒店员工的培训和实践；7．其他必须由管理公司办理的一切有关事宜。 第六章 ...
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事务所律师。 上诉人重庆万川药业有限公司与被上诉人南京康泽医药科技有限公司技术转让合同纠纷一案，重庆市第五中级人民法院于2006年12月14日作出（2006） 责任”，属于适用法律错误。6、被上诉人仅履行了提交申报资料的合同义务，尚未履行培训员工、提供技术指导和支持、保证所转让的生产技术工艺成熟等主要 ...
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系该行职员。上诉人黄洁莹因与被上诉人中国建设银行佛山市分行(以下简称“佛山建行”)劳动合同纠纷一案，不服佛山市禅城区人民法院(2004)佛禅法民一初字第290号民事 后，下发了《优质服务综合考核办法》，并对包括黄洁莹在内的员工进行相关的培训，于2003年2月1日正式执行。佛山建行从社会招聘了监督员对各 ...
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三河队人员受伤事故（证明）：2008年12月6日经河北省三河市东方工矿有限公司为员工安全考虑要求钻机安装副卷扬机，2008年12月9日副卷扬机损坏至今未修复。 已经全面履行了己方义务。第三，三河工矿公司义务仅为调试机器及培训人员。根据合同附件，三河工矿公司派出的工人和康恒楼宇公司之间订立了短期劳动合同 ...
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要自己承担培训费用。当时不想签合同的，当人事主管又强制要求签，说如果不签就公司不给交医保就不算公司的员工。 如今因其他原因，不能继续在公司就职，于是公司以没有做满合同规定年限为由说要扣除当初的培训费用。 我想问：公司有什么资格这么做？ 1、当年培训是公司强制 ...
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造成生产线停工，给单位带来违约损失的等等。 律师建议：单位因员工严重违反劳动纪律或规章制度而解除劳动合同关系的，必须要有明确的的规章制度存在。其所谓明确的要求 ，因此具体问题还得咨询当地的劳动局相关部门。 （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作 这里的不能胜任工作，是指不能按 ...
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