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劳动争议案件中,用人单位既然有国家机关和国有企业,也有外资企业和民营企业;既有高科技企业,也有制造业及手工传统企业;既有从事冶金、铸造等产业工 劳动者一项切实权利,并将以职代会为基本形式民主管理制度扩展到所有企业。同时,建立职工法律援助制度,由工会法律服务机构法律服务人员为经济困难、法律知识 ...
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,这就会出现缔约自由和契约正义问题。另外,我国目前有大量私人企业外资企业,在这些企业中劳动者企业主关系是完全契约关系。而且在我国劳动力资源 尺,就要向“身份”后滑三尺。关于限制商业贸易合同方面法律,可能表明这种颠倒演进,第一次世界大战结束后立法和司法判决已经宣示了这一点。看来很清楚 ...
//www.110.com/ziliao/article-15854.html -了解详情
,这就会出现缔约自由和契约正义问题。另外,我国目前有大量私人企业外资企业,在这些企业中劳动者企业主关系是完全契约关系。而且在我国劳动力资源 尺,就要向“身份”后滑三尺。关于限制商业贸易合同方面法律,可能表明这种颠倒演进,第一次世界大战结束后立法和司法判决已经宣示了这一点。看来很清楚 ...
//www.110.com/ziliao/article-13086.html -了解详情
本法。”因此,三资企业即中外合资企业、中外合作经营企业外资企业都是中国公司。所谓外国公司是指依照外国法律在中国境外登记公司。我国一般把这些在中国境内设立 团体和地方性社会团体、法人团体和非法人团体等。但最通常分类是按其活动性质来分类,例如:工会、共青团等人民群众团体、文艺体育团体、学术研究团体 ...
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年度年终奖11000元。对于320000元回迁安置费以劳动合同第六条关于回迁安置费约定无效为由,不予支持;外资企业应付中方人员经济补偿金以适用条件不成立为由,不予 工会委员会,原告任工会主席,任期3年。1998年12月8日,原告被告分别作为乙方和甲方签订了为期18年劳动合同l份,该合同鉴证编号 ...
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工会)审批。对于房屋建筑物和土地使用权等工会资产,可由改制企业上一级工会委托政府有关部门进行处置,但处置收益交上一级工会。 二、关于职工分流安置和社会 分段补偿。对分流到非国有法人控股改制企业职工,应当原主体企业解除劳动合同,依法支付经济补偿金,重新改制后企业签订劳动合同。55、辅业改制企业 ...
//www.110.com/fagui/law_186929.html -了解详情
现行审批权限,外商投资项目按照项目性质分别由发展计划部门和经贸部门审批、备案;外商投资企业合同、章程由外经贸部门审批、备案。其中,限制类限额以下 管理本行政区域法律援助工作。(2)《国务院对确需保留行政审批项目设定行政许可决定》(国务院令第412号)第70项:香港、澳门永久性居民中中国居民 ...
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企业现有在职职工总数30%以上,并与其签订1年以上期限劳动合同,根据其吸纳人员数量,合理确定贷款额度,最高不超过人民币100万元,贷款期限不 国家规定之外,属于省及省以下政府自行规定专门针对个体工商户、私营企业等非公有制企业违反法律法规规定和国家政策行政事业性收费、政府性基金、政府性集资以及 ...
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延续弥补,但最长不得超过五年。第十五条外资企业投资者将从企业取得利润,直接再投资于该企业,增加注册资本,或者作为资本投资开办其它外商投资企业, 投资有关优惠待遇。第四章管理服务第二十条在遵守中华人民共和国法律、法规前提下,外商投资企业自行决定本企业发展规划、生产经营方式、财务收支、利润分配 ...
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作用。 二、放宽市场准入,实行平等待遇(二)允许非公有资本进入法律法规未禁入行业和领域。允许外资进入行业和领域,允许国内市内非公有资本进入,并放宽 非公有制企业各种检查和评比活动。凡举办全市性评比活动,必须经市政府批准。(二十五)依法保障职工合法权益。非公有制企业要依法职工签订规范劳动合同 ...
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