(2002)149号)已经市政府同意，现批转给你们，请遵照执行。关于规范企业职工退休审批管理工作的实施意见(西安市劳动和社会保障局二○○二年十二月十五日)根据国务院办公厅 之日起45日内审批完毕。以上各项，如遇特殊情况，经批准，审批时间最长不得超过3个月。 三、退休审批程序(一)实行退休资格预报制度。 ...
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职工；(二)按照《企业职工奖惩条例》被企业除名、开除的职工；(三)实行全员劳动合同化管理被优化组合掉后经过两次培训考核仍不合格又不服从工作安排而被企业 专用，任何部门和单位都不得挪作它用。各级劳动就业管理机构在进一步健全财务管理制度，加强基金管理的同时，要主动接受同级财政和审计部门的检查、监督。 九、 ...
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调整。近三年内根据省里基金承受能力，每年给予武汉市适当调剂补助，待省级统筹制度完全建立后，再按规定对武汉市进行调剂。三是存入银行的利息收入。 与基金管理分开、执行机构与监督机构分设的管理体制。(一)省劳动行政部门负责管理全省城镇企业职工养老保险工作，地方各级劳动行政部门负责管理本行政区域内的养老保险 ...
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第一章 总则第一条 为适应建立现代企业制度的需要，维护社会稳定，保障失业人员的基本生活，促进其再就业，根据国家有关规定，结合本省实际，制定本办法。第二 第三条 本办法所称失业人员，是指因下列情形之一，失去工作的企业职工：(一)依法宣告破产的企业的职工；(二)濒临破产的企业在法定整顿期间被精减的职工；( ...
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职工个人不缴纳生育保险费。第五条 企业实行租赁、承包经营或被兼并、转让时，继续经营者必须承担原企业职工的生育保险费，职工的生育保险关系也随同转移。破产 保险基金及其管理服务费不计征税费。第十五条 各级社会保险机构应建立健全基金管理制度，编制基金预决算报告。生育保险基金的收缴、拨付和结存，由财政、审计和 ...
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第一章 总则 第一条 为保障企业职工在遭受生产、工作事故和职业病伤害时获得物质帮助和经济补偿的合法权益，促进企业安全生产，根据有关规定，结合我市实际制定本 的及时支付，不得以任何借口剥夺或减发工伤待遇。企业法人代表，必须承担企业工伤保险责任，并实行奖惩制度。 第二十八条 因工伤保险待遇发生争议的，可向 ...
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体改、财政、税务、银行、劳动、审计、国有资产管理、土地、工会等部门参加的企业破产工作领导小组或建议联席会议制度，明确具有综合协调、具体指导能力的专门工作 ，可先由待业保险机构垫付，破产终结后从资产变现中补偿。12．劳动部门应做好破产企业职工再就业安置工作，利用转岗培训、职业介绍等机构，重点做好破产企业 ...
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，缴纳工伤保险费。第三条市、市(县)、区劳动行政部门是全市城镇企业职工工伤社会保险工作的主管部门，负责《工伤保险规定》和本办法的贯彻实施。各级社会( 评定、待遇给付的依据。第二十六条各级工伤社会(劳动)保险经办机构的财务管理制度，由市工伤社会保险经办机构，按业务要求和有关规定另行制定，并接受同级财政、 ...
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的真正原因；重复事故时有发生。制定劳动保护法规，开展安全标准化工作，迫在眉睫。为此，劳动人事部下达制订《企业职工伤亡事故调查分析规则》的任务。我所在一九八一年十二月 也是建立劳动保护法规的重要依据。建立必要的制度，认真保存好事故档案，发挥其应有作用，是搞好劳动保护工作的重要环节。标准内容涉及学科较多， ...
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统一；坚持解放思想、转变观念，注重体制、机制、制度创新。要把人才工作规划纳入企业中长期发展规划之中，从企业实际出发确定目标任务，制定具体措施，分解落实 思想政治工作者，主要考核其政治理论水平、组织协调能力、职工信任程度和企业稳定状况，评价精神文明建设和企业文化建设情况；对高技能人才，主要考核其解决技术 ...
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