和复印件在分娩之日起十二个月内,到社会保险经办机构办理并领取相应生育保险待遇。第三章失业保险金发放第十条社会保险经办机构自受理失业人员领取失业 的基本医疗保险费改由失业保险基金负担,原由职工个人缴纳的基本医疗保险费改由社会保险经办机构从其失业保险金中代扣代缴,标准按当地上年度企业职工月平均工资为基数 ...
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”是指社会保险,包括工伤保险、医疗保险、生育保险、待业保险、养老保险和病假待遇、死亡丧葬抚恤等社会保险待遇。“福利”是指用人单位用于补助职工及其家属和举办集体 合同、工作合同等)合同(协议)发生的争议,由员工所在企业当地劳动争议仲裁委员会受理,参照本办法执行。第五十六条各市人民政府可根据《条例》及本 ...
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省有关文件精神,结合我市实际,制定本办法。第二条本办法所称城镇职工基本医疗保险,是指适应社会主义市场经济体制,根据财政、企业和个人的承受能力,以用人单位参保 医疗保险费用段个人承担比例增加15%。第二十六条参保人员因公(工)伤、生育、交通事故、医疗事故等发生的医疗费用,按有关规定处理,基本医疗保险基金 ...
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,不能工作或者企业难以安排工作的,停止领取工资,改为享受伤残抚恤金。工伤津贴和伤残抚恤金的支付及标准按照当地工伤保险规定执行。女职工生育或者流产,在规定 总承包单位再行分包的,应当在分包合同中,将人工工资的数额、支付标准和办法、支付时间作为必要条款,予以明确约定,并负责监督、检查。总承包方或者发包方与 ...
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年限。职工达到退休年龄,按照城镇企业职工基本养老保险办法计发养老金。2.镇改街企业及其职工按规定缴纳失业、工伤和生育保险费,享受相应待遇。3.镇改街企业 可申请以灵活就业人员身份继续参保缴费,并按规定享受相应待遇。参保人员基本养老保险缴费不满15年,未继续缴费或继续缴费期间停止缴费的,按规定不发给基本 ...
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转让资产及土地使用权收入,交纳的土地出让金和营业税可以采取返还办法用于破产企业职工的安置。六、企业职工的分流和安置在调整经济结构过程中,要充分发挥政府 每年继续从失业保险基金中安排500万元至1000万元,用于支持企业开办三产企业的贷款贴息。 (三十六)企业兼(合)并后,被兼并企业或合并企业职工的工资 ...
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条 企业不得招聘妇女从事井下、深水作业及有害于妇女生育或妊娠的工作。第十二条 企业从本市招聘的在职职工,除国家规定限制流动的人员外,原单位应当 企业职工在职期间的病假工资和其他保险福利待遇,按照国家关于国有企业职工的有关规定执行。基金的管理、支付办法,由青岛市人民政府根据国家有关规定制定。第七章 培 ...
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卫生、财政、药品监督管理等有关部门制定定点医疗机构和定点零售药店的资格审定办法。凡经本市县级以上卫生和药品监督管理部门批准开业的医疗机构和零售药店, 医疗补助政策。市直党政机关、事业单位的医疗保险基金按照现行财政体制实行单独分帐管理。在校的大、中专学生和企业职工供养直系亲属享受半费医疗待遇的人员,其 ...
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基础上,享受医疗补助政策(具体办法另制定)。 第三条市社会保险管理部门是我市城镇职工基本医疗保险的主管部门,负责对同级城镇职工医疗保险费的筹集、支付和 的医疗费;(四)依法应由责任人承担责任的交通事故、医疗事故等;(五)工伤、生育等医疗费用;(六)医院出具出院证明或医疗终结后产生的住院费用;(七)施行 ...
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九条下列情况发生的医疗费用,不属于基本医疗保险统筹基金支付范围,按国家和各地有关规定执行:(一)职工工伤、女职工生育发生的医疗费用;(二)交通事故、医疗事故发生 十三条国家公务员在参加基本医疗保险的基础上享受医疗补助。具体办法按国家和省有关规定另行制定。第三十四条企业在参加基本医疗保险并建立个人帐户的 ...
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