。自1996年1月至1997年12月份，被告因故除发放部分工资外，共拖欠原告工资4980元。2004年10月8日，原告调出被告单位。包括原告等职工及家属就在 民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百二十八条之规定，判决：被告安阳市运输一公司自判决生效后十日内一次性给付原告张占忠工资款4980元。案件受理费 ...
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通公司领取工资等费用，二人离开麟铂雅宣公司时曾就工资发放问题与麟铂雅宣公司发生过争议，二人从麟铂雅宣公司离职后先后回到华汇茗通公司。因此二人证 分成，即甲方90％，乙方10％，每月5日结款；经营所产生的营业税按照甲乙分成比例各自承担；合作协议执行期限自2008年8月1日至2009年7月31日止；甲乙 ...
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关系；而拆迁通告的发布，依据《城市房屋拆迁管理条例》第八条的规定，是由房屋拆迁管理部门在发放房屋拆迁许可证的同时，以房屋拆迁公告的形式予以公布，日新居委会 的约定，以及六大茶山公司的实际履行情况，租金均是按月支付清结，原告提交了从2002年3月18日至2007年3月8日期间，每月支付租金、水电费、综合 ...
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日之前对公司全体员工上月工作进行考核，当月7日之前公布考核结果。3．公司于每年1月1日-15日内组织各部门对员工举行年终考评一次，考核年度为自1月1日 ：A．决定员工职位/或薪酬升降的主要依据；B．员工每月绩效工资及专项奖惩与考核结果挂钩，未参加考核不发放该项工资；C．决定对员工的奖励与惩罚；D．决定 ...
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工资金额，对陈劲所述最后一月领取的工资金额予以确认；同时，陈劲未举证证明重点工程公司每月工资分两次发放，对于重点工程公司举示的另外11个月工资发放金额 合同预算材供员。后项目部解散，陈劲继续在重点工程公司工作。2005年8月8日，重点工程公司与重庆银丰建材有限公司就“回龙湾二期工程项目”所需“箭牌”厨 ...
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月25日分别划款40万元和25万元人民币到信业房产公司帐户，同年10月13日、12月17日和1994年10月8日，陈浩然分别划款20万元、11万元和34万元人民币 总经理是陈耀光，副总经理有蔡巨荣和叶勇洪、徐带祥，该四人每月收取固定的工资，每人都挂有下属企业的法人代表之名，但只在南天实业公司收工资， ...
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利息计算应按扣除已还本金后再计算。双方约定的3分月息太高，应按法律规定处理。原告没有1996年以后催要借款的证据，应驳回原告诉讼请求。此外，因建工局 年至1995年为李宇洋等广汇公司职工发放5.3万元工资的工资发放清单。5.1993年7月，建工局党委研究决定广汇公司应每月上交1万元的会议记录。根据原告 ...
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包括已宣告发放股利或应计利息的，应按照实际支付的价款扣除已宣告发放的股利或应计利息计价。已宣告发放的股利或应计利息，作为其他应收款单独核算。公司以非 工资总额的１４％提取，用于职工福利方面的开支。国家另有规定的，从其规定。工会经费按照公司职工工资总额的２％计提，拨交工会使用。职工教育经费按照公司职工 ...
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年10月应聘到某某公司重庆分公司工作，担任技术员，每月工资2000元。自2006年1月起，重庆分公司因经营困难，一直未向郭某某等人发放工资。郭某某于 之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。”的规定，原告于2011年5月9日才就本案的诉讼请求向重庆市渝中区劳动仲裁院申请仲裁，显然已经超过《中华 ...
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年7月、8月工资发放的情况说明，原、被告的陈述等证据在案，并经当庭质证，本院足以认定。本院认为，原重庆XX公司于2006年4月26日与原告签订书面劳动 与劳动者订立书面劳动合同，用人单位应当自继续用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日向劳动者每月支付两倍的工资。本案原，被告签订的劳动合同于2011年 ...
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