，是一项既复杂又繁琐的工作。为保证这项工作的有序进行，应当有具体的管理办法。对录用员工的有关问题做出规范，做到有章可循，保证员工录用工作顺利进行。 法律顾问在审查这类规章时应当从国家的人事管理制度出发，把好合法性。审查的内容主要是是否符合国家的法律规定，程序是否公正、公平、公开，是否符合公司关于人事 ...
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先生： 本律师谨就你提供的情况和要求，提出以下意见：一、中日有关法律继承问题的规定：《中华人民共和国继承法》第10条规定，遗产按下列顺序继承： 年、1964年修改有关条款）第25条规定，继承依被继承人本国法。二、根据上述法律规定，第一，中国公民的继承问题，在继承法颁布之前，适用（中华人民共和国婚姻法》 ...
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都有其特殊性。因此，在签约前应做充分细致的准备工作，并切记不得违反国家关于土地管理方面的法律规定，从而做到合同条款完备、内容合法有效，并公平合理。 ________律师事务所 ______________律师 ____年____月____日 ...
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要求是： （1）对规章的内容是否合法进行审查，指明需要修改的内容及其依据。对于不符合法律规定的内容，应当提出具体的修改意见。 （2）企业法律顾问要了解有关公司财务管理的法律规范，结合公司的实际情况，审查规章草案的内容是否合法、运作是否有效、是否有利于维护企业的资金运用与管理秩序等。 ...
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材料主要有如下几个方面：1、结婚证明2、身份证明3、民事起诉状4、离婚意见书5、授权委托书三、诵盈律师所代理的涉外离婚案件中，经常遇到申请承认外国 通过办理案件，外国法院的离婚判决具有下列情形之一的不予承认：第一，判决尚未发生法律效力；第二，作出判决的外国法院对案件没有管辖权；第三，判决是在被告缺席且 ...
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临劳仲裁字【2014】第41号劳动人事争议仲裁裁决书，认定事实不清，适用法律错误，裁决结果严重错误，恳请贵院依法查实，不予采纳。理由共有如下几点： 41号劳动人事争议仲裁裁决书对此裁决错误，恳请贵院依法予以纠正。 （1） 我国法律法规规定，企业享有自主分配工资、奖金的权利，这也是企业经营自主权的一项 ...
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一审采信了一致，结果判被告1赔偿、被告2无责。但因鉴定一致的司法鉴定意见书存在样本的不合法、不真实性，依法上诉二审，二审根据事实后立案并重新鉴定，结论为 二审时的鉴定程序合法、送检材料与鉴定机构均经各当事人质证并同意，鉴定意见具有法律效力，后银行还想请求再次鉴定，被法院以请求理由不能成立，不予支持。但 ...
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工程质量司法鉴定所出具驻天工司鉴所［2010］建质鉴字第013号司法鉴定意见书，显示“…三、分析1、《砖体工程施工质量验收规范》GB50203—2002第5.2 不合格工程的发生，故被告辩称意见，理由不足，不予采纳。依据上述理由及法律规定，2010年12月9日，汝南县人民法院一审判决：被告王某于本判决 ...
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的医疗科学和人间正义，到哪里才能找到真实的科学和法律的正义（详细情况可见北京华夏物证鉴定中心“华夏司鉴中心（2007）书证字第408号”《司法鉴定书证审查意见书》）和《辽宁省锦州市中级人民法院（2008）锦民一终字00597号民事判决书》。受害人怎样才能咽得下这口 ...
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的医疗科学和人间正义，到哪里才能找到真实的科学和法律的正义（详细情况可见北京华夏物证鉴定中心“华夏司鉴中心（2007）书证字第408号”《司法鉴定书证审查意见书》）和《辽宁省锦州市中级人民法院（2008）锦民一终字00597号民事判决书》。受害人怎样才能咽得下这口 ...
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