职工与单位如何确立劳动关系 -全站搜索

浅析我国企业经济性裁员法律制度

报告裁减人员方案以及工会或者全体职工意见，并听取劳动行政部门意见；（5）由用人单位正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理除劳动合同手续，按照有关规定向，受到许多学者的批评。什么是经营管理不善？其与严重亏损之间是否具有因果关系？什么是严重亏损以及其严重程度如何？这些问题都是困境企业在适用破产法之前 ...

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论我国商业秘密的法律保护

责任能力的自然人、法人和非法人组织。其自然人包括商业秘密所有者单位的外部人员和内部一般职工以及因工作关系掌握商业秘密的专业人员。 2.2侵犯商业秘密罪的客观在宣传、组织、监督、查处等方面做到有章可循、责任到人。第二，与掌握商业秘密的职工签订劳动合同时，确定有关商业秘密保护的条款，防止某些人员利用手中 ...

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侵犯商业秘密罪的规范解读和司法适用

相关公知信息的特殊客户信息，包括汇集众多客户的客户名册，以及保持长期稳定交易关系的特定客户。客户名单的法律属性及其司法保护措施，虽然各国规定不一，具体做法新单位进行市场交易的，应当认定没有采用不正当手段，但职工与原单位另有约定的除外。申言之，商业秘密的法律保护并不意味着对客户自由交易权的限制或者 ...

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侵犯商业秘密罪的规范解读和司法适用

相关公知信息的特殊客户信息，包括汇集众多客户的客户名册，以及保持长期稳定交易关系的特定客户。客户名单的法律属性及其司法保护措施，虽然各国规定不一，具体做法新单位进行市场交易的，应当认定没有采用不正当手段，但职工与原单位另有约定的除外。申言之，商业秘密的法律保护并不意味着对客户自由交易权的限制或者 ...

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走向独立社团：中国工会发展之进路选择

相对于政府的独立性不足。同时，我国到1956年底就迅速完成了社会主义改造，确立了社会主义生产关系，资产阶级作为一个阶级已经不存在了，而鉴于工人阶级在革命斗争中，取而代之的是三足鼎立的利益格局，三者之间势必会出现冲突和矛盾，而职工在劳动关系的各方当事人中处于天然的弱势地位，加之政府从微观的管理中退 ...

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有限合伙价值论

银行一年收回的利息却大大低于这个数量，一批银行就是这样发生亏损的。据此，在银行与企业关系未能理顺和贷款效益不高的前提下，过度吸储确实为一件弊大于利的事情。出资主体仍然是居民，但这种集资活动中的出资人被缩小到更小的范围，如同一单位的职工、家族中的各方面亲友、同一住地的邻里，等等。集资的社会性要弱些，但 ...

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浅谈建筑工程施工中伤亡事故的赔偿

负伤、致残、致死的事故，称之为工伤事故，受害职工依法享有工伤保险待遇。除此之外，大量建立在非受劳动法调整的劳动关系基础上而发生的伤亡事故，由于多表现为明确规定，制定该法的目的是为了保护劳动者的合法权益。劳动者作为劳动关系的一方当事人，相对于用人单位属于弱者。为了社会的公平、正义，应当保护弱者的利益， ...

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有限合伙价值论

银行一年收回的利息却大大低于这个数量，一批银行就是这样发生亏损的。据此，在银行与企业关系未能理顺和贷款效益不高的前提下，过度吸储确实为一件弊大于利的事情。出资主体仍然是居民，但这种集资活动中的出资人被缩小到更小的范围，如同一单位的职工、家族中的各方面亲友、同一住地的邻里，等等。集资的社会性要弱些，但 ...

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浅析我国企业经济性裁员法律制度

报告裁减人员方案以及工会或者全体职工意见，并听取劳动行政部门意见；（5）由用人单位正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理除劳动合同手续，按照有关规定向，受到许多学者的批评。什么是经营管理不善？其与严重亏损之间是否具有因果关系？什么是严重亏损以及其严重程度如何？这些问题都是困境企业在适用破产法之前 ...

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论我国商业秘密的法律保护

责任能力的自然人、法人和非法人组织。其自然人包括商业秘密所有者单位的外部人员和内部一般职工以及因工作关系掌握商业秘密的专业人员。 2.2侵犯商业秘密罪的客观在宣传、组织、监督、查处等方面做到有章可循、责任到人。第二，与掌握商业秘密的职工签订劳动合同时，确定有关商业秘密保护的条款，防止某些人员利用手中 ...

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