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评审委员会的,人再另行组建;如确实需要,由相应人事(职改)部门根据人事部有关部门,批准组建。五、乡镇企业要逐步建立健全专业技术人员考核制度和考绩档案, 并作为晋升、续聘或低聘、解聘等工作的重要依据。具体考核办法,可按人事部有关文件精神,由各地乡镇企业行政主管部门制定。六、各省、自治区、直辖市及计划单列 ...
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和社会主义市场经济的发展。为公正及时地处理人事争议,强化人事部门的监督、保障职能,妥善处理中央国家行政机关及其直属单位和跨地区的人事争议案件,经研究,决定成立人事部人事仲裁公正厅。现将有关事项通知如下:一、人事仲裁公正厅的组成1.组成人员人事仲裁公正厅由厅长和委员组成。厅长:戴光前(流动调配司司长 ...
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予以核认,不得增加工资总额计划和工资基金使用计划。第九条增人计划卡式样由人事部制订,各省、自治区、直辖市人事(人事劳动)厅(局),可根据本地实际情况增加 自治区、直辖市应根据本办法,结合本地实际情况,制定实施细则。第十二条本办法由人事部负责解释。第十三条本办法自发布之日起施行。附件:机关、事业单位增人 ...
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人事主管部门办理相应的手续。四、中央驻地方机关、事业单位招收工勤人员,要在人事部下达的增人计划指标内进行,除已有规定的外,一般均应由所在地区政府人事部门 事业单位工勤人员的管理,遏制机关、事业单位工勤人员增长过快的势头,并将执行情况报国家人事部。附件:1996年各地区机关事业单位增加工勤人员情况(略)...
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(职改)、卫生部门委托同级残疾人联合会组建。--中级职务评审委员会由省级人事(职改)、卫生部门委托同级残疾人联合会组建。--高级职务评审委员会由人事部委托中国残疾人联合会组建。--各级盲人医疗按摩专业技术职务评审委员会的具体组织工作,由中国残联所属中国盲人按摩中心和各级盲人按摩指导中心承担。(二) ...
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考试,中级资格(即会计师)考试不变。通过考试取得初级资格的人员,用人单位可根据人事部职称司《关于获得初级专业技术资格人员聘任职务问题的函》(人职司函[1995 ,完善制度,加强管理,认真贯彻落实本通知规定,做好考试调整后的宣传解释工作。在实施中有何问题,请及时与财政部、人事部联系。 1997年9月5日...
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)或科技干部局和经贸委审核后,于11月25日前报全国博士后管委会办公室(人事部专家司)。2.全国博士后管委会办公室对申请试点的企业进行调查、论证,在 国民经济发展的高层次科技和管理人才,推动我国博士后工作为经济建设服务,国家人事部、国家经济贸易委员会和全国博士后管委会决定,在以前试点的基础上,扩大企业 ...
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管理,现就报送国家公务员辞职辞退情况的有关问题通知如下:一、每年三月底以前,各省、自治区、直辖市政府人事部门应将上一年度开展辞职辞退工作的情况书面报告人事部考核培训司,同时填报《国家公务员辞职情况统计表》、《辞退国家公务员情况统计表》。二、国务院各工作部门和直属机构的辞职和被辞退人员的办理情况应随时 ...
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,努力建设一支跨世纪的高素质专业技术人员队伍,为乡镇企业持续快速健康发展提供可靠的人才保障。二、进一步明确继续教育工作的目标和任务。按照人事部《全国专业技术人员继续教育“九五”规划纲要》和农业部《全国乡镇企业系统教育培训“九五”规划》的要求,乡镇企业继续教育的目标是,尽快建立乡镇企业继续教育制度, ...
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科学家奖”申报者论文被收录与引用情况统计表(略)附件1:“中国青年科学家奖”评审章程第一章评审宗旨第一条共青团中央、中共中央组织部、科学技术部、人事部主办,中华全国青年联合会、中国青少年发展基金会承办,国家自然科学基金委员会协办的“中国青年科学家奖”评审活动,旨在表彰奖励在科技领域取得重大科技成果的 ...
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