连锁企业工作快5年了,一直没有和我签劳动合同,现在公司大领导层出现人事变动,新领导想辞掉我,同时我也不想在这干了,我能争取到补偿吗? 不过公司给交 有补偿? 我交了社保,辞职后应该有失业补贴金,这个好像需要公司出离职证明,如果和公司闹僵公司不给开离职证明怎办? 该企业总部在西安,我是在北京分公司上班, ...
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了合同和培训协议,还没期满但是想离职。公司不给开离职证明,说要培训费,但是公司没有给我们进行过正规的培训,只是偶尔有公司内部的培训,并且要求我们签了单子 不是正规的培训票据)。这样的培训协议生效么? 还有个疑问是,如果公司不给开离职证明,就不能转档案,那如果等到合同到期之后,可以自己去人事局转走档案么 ...
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1.公司认定我是责任制, 平常加班不计算加班费.但我们必须是六天八小时,而且每天晚上都要加班至少2小时 2.我第一次进公司时间为:2007-11-21. 于2008-2-29 资料,但入职日期已经更改为08年4月7日) 4.因当时有急事,当初离职时未要求公司开离职证明,所以,现在我个人无法拿到可以直接 ...
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,从11月起2个月没有给我发补助和工资,而我在次期间我并没有提出辞职,公司要求辞职的员工从辞职之日起3个月后才给办档案迁移,返还毕业证,开离职证明。 问题:1、公司在这个事情上是否有违法行为,都是哪些? 2、我该如何写离职申请,有哪些要点? 3、我是否可以不交违约金?交离职申请 ...
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我提供了2年的劳动合同,同时签定了一份薪酬协议,其中有一条又写着希望我跟公司签定至少3年的劳动合同,同时协议中有一笔签约金,总共是120000RMB,分三次发放, 劳动合同,,公司没有就签约金的事给过我们任何答复,就只催我们续签合同。现在如果离职,公司不给开离职证明,也不给转劳动社保关系,这样合法吗?...
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我在一家地方性国企干医药代表的职业,已离职,并且公司已给我开离职证明,但是我越想越不对。我在公司干了八个月,当初签了五年的劳动合同,公司在我在职期间居然没 ?并且我在职期间公司让我们签了很多烂七八糟的协议,即便是是劳动合同也被公司收着,不给我们,现在我离职了,手头上就一分离职证明。我该怎么维权。?谢谢...
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员资格证,今年公司初八上班,我初八初九因家里有事没去公司,初十去和部门经理口头提出离职,部门经理同意,并让我找个时间和总经理说以下,初十总经理没来,十二我见到 人多不来上班了为由,对我的离职要求拒绝,表示不会给我开离职证明,以此扣了我的造价员证书,造价员证书没原公司离职证明是无法转注册的,请问我该怎么 ...
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把档案放在人才服务中心的,当时写了公司名,档案寄到人才中心时,我去那里报道明确告诉他,我已经辞职了,不在当时写的公司了,存档的费用也是我自己交的,过来半年,现在我要把档案提出来,人才服务中心要我去开离职证明,为什么??钱是我自己交的,和以前公司一点关系 ...
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原因提出离职,但之前签订合同中:“有下列情形之一的,乙方(我)可以随时通知甲方(公司)解除合同:一,在试用期内的,试用期辞职必须提前七天通知甲方。二,甲方以 ,合同规定服务三年。我想咨询:我离职的话,需要向公司支付一万违约金吗?因为公司说不交违约金,就不会开离职证明和办理保险移交。我该怎么办呢?望得到 ...
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,公司安装衣服正常价格的5折赔偿,让我赔偿3500元钱,我的工资每月大约是2800元左右,我提出申请让公司酌情每月少扣点,一点点的赔偿,可是第一个月公司就扣除我工资的 进公司是在卖场里交500元押金,如果没有公司的离职证明卖场是不退这500元押金的,我去问公司,公司说不给开离职证明,公司这样做合理吗?...
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