以下的标准向劳动者加付赔偿金。本条规定，用人单位拖欠劳动者工资的，要由劳动保障行政部门责令限期支付拖欠的工资，逾期不支付的才责令用人单位按照应付金额50 补偿，说明双方对解除劳动关系达成共识。关于上诉人的工龄计算，上诉人1996年1月1日进入昆明市星河实业总公司从事财务工作，1999年该公司更名为呈贡 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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关系，为此要求原告支付解除劳动关系后的经济补偿金，原告则认为双方劳动关系未解除，被告不服从公司安排，属自动离职行为，公司不应支付经济补偿金，双方为此 会给被告的生活带来一定的困难，原告应给予被告一定的生活补助，对此昆明市劳动争议仲裁委员会仲裁由原告承担被告4个月生活补助费（按失业救济金标准每月362元 ...
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以下的标准向劳动者加付赔偿金。本条规定，用人单位拖欠劳动者工资的，要由劳动保障行政部门责令限期支付拖欠的工资，逾期不支付的才责令用人单位按照应付金额50 补偿，说明双方对解除劳动关系达成共识。关于上诉人的工龄计算，上诉人1996年1月1日进入昆明市星河实业总公司从事财务工作，1999年该公司更名为呈贡 ...
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