因证人均为原告单位职工，且证言内容完全相同，证言内容难以采信，故不能作为定案依据。原告申请出庭作证的证人证言，因证人均系原告的职工，与 劳工认字[2006]第5-200号工伤认定决定书。 二、责令被告于本判决生效之日起60日内重新作出具体行政行为。 案件受理费50元，由被告东营市劳动和社会保障局负担。 ...
//www.110.com/panli/panli_141471.html -了解详情
险伤认字（2005）187号工伤认定决定存在基本事实不清，证据不足的问题，于2007年3月20日作出江津府复字（2007）2号行政复议决定，撤销了津劳 款的规定，江津劳保局作为重庆市永川区的劳动保障行政部门，具有处理其行政区域内的工伤争议的法定职权。江津劳保局依法受理古隆江的工伤认定申请后，作出的津劳 ...
//www.110.com/panli/panli_95587.html -了解详情
承担的法律责任。对于挪用工伤保险基金的，规定应当承担相应的刑事责任或者行政责任，并且追回被挪用的基金；劳动保障部门的工作人员不正当受理工伤认定申请，或者弄虚作假将不 了视同工伤的三种情形。在这三种情形下，也应当作为工伤处理。（四）事故须是职工受到损害的原因事故必须是造成职工人身损害的原因，这是构成工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-13532.html -了解详情
了手。受害人请求工伤认定，工伤认定部门认定为工伤。私营企业不服，提起行政复议。市政府经复议后，认为受害者与该企业是否存在劳动关系不明确，遂撤销工伤 不便于操作等问题不无关系。 我们认为，虽然《条例》规定，在申请工伤认定时应当提供存在劳动关系的证明，但是，如果要求作为申请者的劳动者提供充分证据以证明劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-9976.html -了解详情
安路。第三人渝中区建行系经工商行政管理部门登记注册的全民所有制商业银行，原告任茂菊系其储蓄科聘用职工，双方签有劳动合同书。1998年4月10日，任 为工伤。本院认为被上诉人渝中区劳动局对《试行办法》中未列举的受伤情形认为均不能作为工伤认定的理解有误，未考虑本案具体情况，错误适用《试行办法》第八条的规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-9580.html -了解详情
证据。而证人证言是否具有证明力，还要看证人的身份，一般来讲，职工的同事作为证人的证言比较可信，而职工的亲属以及其他听职工所说在某某单位工作的证人证言 构成工伤的确认，很有可能与劳动行政机关依职权做出的工伤认定结论相矛盾。有鉴于此，尽管职工可能属于工伤，但人民法院不能超越法定的职权和程序直接做出处理，而 ...
//www.110.com/ziliao/article-112226.html -了解详情
佛山市人民政府于2005年2月25日作出佛府复决[2005]40号《行政复议决定书》维持了被告的工伤认定。原告不服，于2005年3月21日提起行政诉讼，佛山市禅 办法》已失效而在本案中不予适用，而广东省劳动和社会保障厅的《全省工伤认定案例分析会议专刊》及其相关报导因不具有法律效力在本案中也不予适用，故 ...
//www.110.com/panli/panli_81455.html -了解详情
向原审法院提供的证据有：1、武经劳[2004]33号《工伤认定通知书》；2、武汉市劳动争议仲裁委员会武劳仲裁字(2005)第102仲裁裁决书、武汉经济技术 2004年8月17日作出武经劳(2004)33号工伤认定通知书之后，不具有合法性，因此不能作为被上诉人作出该行政行为的证据，对该两组证据本院不予采 ...
//www.110.com/panli/panli_79195.html -了解详情
《工伤保险条例》第五条第二款的规定，市劳动局负有工伤保险管理工作的法定职责，具有作出工伤认定的行政主体资格。孔祥志原为成都市保险柜厂的工人， 建模签订的，是双方的真实意思表示，作为工伤认定行政部门无权认定协议无效，所以上诉人孔祥志与成都市保险柜厂是承包合作关系，不是劳动合同关系。被上诉人作出的工伤认定 ...
//www.110.com/panli/panli_75510.html -了解详情
责任。2005年12月8日，第三人向被告佛山市劳动和社会保障局提交《工伤认定申请表》，申请认定其受伤属工伤，同时提交了其受伤后治疗的佛山市顺德区北滘 对第三人作出了处罚，且网上下载的“全省工伤认定案例分析会议专刊”的内容不属于现行法律法规，不能作为行政审判的依据，也不能证明案件的事实，故原告无证据证明 ...
//www.110.com/panli/panli_64329.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·劳动工伤认定行政不作为
- ·代理商合同
- ·重大刑事案件立案标准
- ·事业单位退休工资计算
- ·民事案件受理通知书格式
- ·格式条款提示说明义务
- ·计划生育证件办理制度
- ·行政行为没有法律依据
- ·公司劳动保护管理制度
- ·交通事故伤残鉴定标准具体...
相关搜索