改为事后备案省人力资源和社会保障厅 63 省直机关事业单位财政统发工资人员的审核 并入非行政许可的行政审批事项“省直机关事业单位工资统发及离退休费统发 调配审批”的子项65 省直和中央驻穗事业单位公开招聘工作人员审批 含公开招聘方案核准和公开招聘人员聘用审批。改为事后备案66 省直和中央、部队驻穗 ...
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的商业秘密从事经营活动;同时,甄钊伟应尽自己最大努力防止公司商业秘密被公开,办公室所有文件、电脑软件等资料,不准带出等等有关商业秘密条款。上述合同约定双方 、各等级秘密使用方式以及设立兼职商业秘密管理人员等商业秘密内部管理办法和措施。银雨公司在聘用其他员工时,也在聘用合同中约定了与甄钊伟相同的条款,在 ...
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定本办法。第二条本办法所称的护林防火员是指与乡镇政府签订聘用合同,履行护林防火职责,从事护林防火工作的人员。第三条乡镇政府负责护林防火员的管理工作,当地林业工作站负责 防火员队伍建设和管理由县(市、区)参照本办法自行制定。第十八条本办法由市森林防火指挥部办公室负责解释。第十九条本办法自下发之日起执行。...
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激励机制。事业性质的水管单位,要根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发〔2002〕35号)和省委组织部、省人事厅《关于 行政主管部门依照相关规定聘任,并签订聘用合同。其他职工由水管单位择优聘用,由企业与职工签订劳动合同,依法实行劳动合同制度。在工资分配上,要积极 ...
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合同发生的争议。??(二)事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的争议。??(三)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的其他 、理由。? (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。??第十五条 仲裁委员会办公室接到仲裁申请书后,应对下列事项予以审查:?(一)申请人是否与本案有直接利害 ...
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界限,建立企业与职工双向选择的用人制度。经理、副经理等高级管理人员与董事会签订聘用合同,其他员工与企业签订劳动合同。企业和员工均可依法解除劳动合同 ,成立吉林省现代企业制度试点工作领导小组(省编委另行发文)。领导小组下设办公室,负责日常工作。办公室设在省体改委,省经贸委、国有资产管理局等部门派人参加 ...
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加强对聘用合同规范化管理和合同鉴证工作。破除干部职务、专业技术职务终身制,实现由身份管理向岗位管理的转变。逐步建立起政府依法监督,单位自主用人,人员自由 法制等部门负责拟定《营利性医疗机构登记管理办法》并组织实施。(十六)领导小组办公室负责组稿、编辑、发行《医药卫生体制改革动态》及宣传。以上配套政策待 ...
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合同发生的争议。(二)事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的争议。(三)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的其他人事争议。 事实、理由。(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。第十五条 仲裁委员会办公室接到仲裁申请书后,应对下列事项予以审查:(一)申请人是否与本案有直接利害关系 ...
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合同发生的人事争议;(二)事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的人事争议;(三)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的其他人事争议 、理由;(四)证据和证据来源、证人姓名和往所。第十五条仲裁委员会办公室接到仲裁申请书后,应对下列事项予以审查:(一)申请人是否与本案有直接利害关系 ...
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的审批事项?1.机关事业单位增人计划?2.专业技术人员和党政干部家属“农转非”?3.城市增容控制?(二)改为核准的审批事项?1.各局事业单位人员聘用?2.中级及以下专业技术人员职称认定?3.职位分类、非领导职务设置、职数?4.专业技术人员继续教育专门培训机构认定?(三)改为备案的审批事项?1.各系统 ...
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