，更不能对郭善权施加不利影响。食出公司是非国有独资有限责任公司，参照《国有企业富余职工安置规定》安排郭善权待岗，双方虽保持劳动关系，但 在竞争中免遭淘汰，只有通过开拓其他业务和调整劳动组织及人员结构的措施，提高企业经济效益。由于国家开放政策的实施严重冲击公司的农副产品对外贸易，公司不得已进行整改，整改 ...
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规定》第三十三条5、《禁止使用童工规定》第五条6、《女职工劳动保护规定》第十四条7、《失业保险条例》第三条8、 规定 国务院 1990年11月22日 10 全民所有制企业招用农民合同制工人的规定 国务院 1991年7月25日 11 国有企业富余职工安置规定 国务院 1993年4月20日 12 中华人民 ...
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的主管部门张家界市永定区供销合作社联合社免除，但其月工资及构成没有改变。为加强对企业人员的管理，2010年3月17日张家界市永定区供销合作社联合社下发了《关于规范 杨亚安距退休的时间还有两年多时间。根据《国有企业富余职工安置规定》（国发111号令）第九条规定：“职工距退休年龄不到5年的，经本人申请， ...
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支持；依照河南省人民政府转发省劳动厅关于贯彻《国有企业富余职工安置规定》的意见的通知中“为保障富余职工的基本生活，职工在厂内待岗和转岗培训期间的工资 补发1999年4月至2007年12月的基本生活费10500元的诉讼请求，符合上述规定，本院予以支持。闫秋红关于要求保安公司为其出具终止劳动合同证明书的 ...
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法律错误，本院予以纠正。方圆置业公司辩称：根据国务院《国有企业富余职工安置规定》（国务院令第111号）的有关规定，金嘉章必须先与银鸽公司解除劳动合同 直到2009年4月解除劳动关系，没有签订劳动合同，根据《劳动合同法》的相关规定，方圆置业公司应承担相应的民事责任。原审法院处理本案纠纷部分事实查证不清， ...
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河南省邮政局人事教育处于2004年6月29日出具证明，内容为“根据河南省邮政局有关文件规定，2001年6月30日前经省局批准的内部退养人员不在2001年7月 基本生活费，标准不得低于省、市、自治区人民政府规定的最低标准。”国务院《国有企业富余职工安置规定》第九条：“职工距离退休年龄不到五年的，经本人 ...
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关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发〔1996〕354号)第13条的规定，其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。 委员会应予受理。 三、关于内部退养的职工可否流动的问题。根据国务院《国有企业富余职工安置规定》(国务院令第111号)的有关规定，对距退休年龄不到5年的 ...
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临时性岗位上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险。对于在本企业连续工作已满１０年的临时工，续订劳动合同时，也应当按照《劳动法》的规定 受案范围的，劳动争议仲裁委员会应予受理。三、关于内部退养的职工可否流动的问题。根据国务院《国有企业富余职工安置规定》（国务院令第１１１号）的有关规定 ...
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对原告并不适用河南省政府《关于贯彻国有企业富余职工安置规定的意见》中，职工离岗退养期间，企业可以参照退休标准支付生活费的规定。2000年中石化资产重组后， 70个月生活费的诉请，鉴于从2004年10月至今，扶沟石油分公司已对下岗职工的生活费标准进行了持续调整，从2004年10月至2007年12月，原告 ...
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11月1日颁布的《中华人民共和国节约能源法》新疆维吾尔自治区消防管理处罚规定发布修订时间及发布文号 1990年1月10日 政府令第13号废止说明 被 的《自治区农业机械安全监督管理条例》明令废止。新疆维吾尔自治区实施《国有企业富余职工安置规定》办法发布修订时间及发布文号 1993年11月3日 政府令第 ...
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