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受理;如申请人提交材料不全的,应当一次性书面告知申请人补正的全部材料。对符合法定条件的行政审批申请,依法不需要实质性审查、核实并可以当场 国务院令259号)、《浙江省职工基本养老保险条例》(省九届人大常委会次会议通过,九次会议修订)、《宁波市企业职工工伤保险暂行办法》(市政府令 ...
//www.110.com/fagui/law_249710.html -了解详情
待业保险金,职工中止劳动关系离开企业后,在规定期限内享受行业保险待遇。三、建立和完善职工工伤保险制度。企业按国家和自治区的有关规定,缴纳和发放职工工伤保险 单位的关系,保障企业的正常生产经营秩序。 县级以上政府应建立和完善执法监督机制,加强对贯彻执行《条例》及本办法的监督检查,保证各项规定 ...
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日7时死亡。王某再次发病已不在工作时间和工作岗位,其工伤认定申请不符合《工伤保险条例规定的认定条件,现不予认定工伤。为证明 支持。据此,依照《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释)项之规定,判决如下:驳回原告黄某的诉讼请求。本案受理费50 ...
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。原告主张该项费用按40%计算,根据司法鉴定结论,原告需部分护理依赖,参照《工伤保险条例》的规定,部分护理依赖的赔偿标准为其费用的30%。这样计算,原告的该项 十条,《中华人民共和国公司法》第一款,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第一、二款、八 ...
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和《失业保险条例》是1999年1月22日开始施行,修订前的《工伤保险条例》是2004年1月1日开始实施,因此原告要求从1997年12月1日开始计算,没有依据, 《中华人民共和国劳动合同法》第一款和三款、第一款,《中华人民共和国劳动合同法实施条例,《社会保险费征缴暂行 ...
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损失责任的绝对免除。 《机动车交通事故责任强制保险条例》第二有下列情形之一的,保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用,并有权 重大过失,赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的,人民法院应予支持。 帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被 ...
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,但何艳美因其本人意愿而终止劳动关系,不符合《失业保险条例、《失业保险金申领发放办法》规定的领取失业保险金的法定条件,其主张盛信南宁分公司、 款,《失业保险条例(二)项,《职工带薪年休假条例,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》 ...
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。理由是:上诉人的上诉理由引用的是已经失效的劳动部的解释。这个解释依附的是《企业职工工伤保险试行办法》作出的。对于工伤问题,我们国家的政策和法律法规都是在变化的, 》能否认定为工伤?我国现行《工伤保险条例对不属工伤的三种情形作了排除,而对应当认定为工伤的七种情形有明确的规定,其中( ...
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国务院《失业保险条例》及省政府有关规定享受失业保险有关待遇。工伤保险单位参加企业工伤保险,按《工伤保险条例》、曲靖市人民政府关于转发《云南省贯彻〈工伤保险条例本办法自发文之日起执行,今后国家和省如有的政策规定,按的政策规定执行。第二十条本办法由市劳动和社会保障局负责解释。...
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,保证安全投入,完善生产作业场所的安全防范措施,及时消除事故隐患。自治区财政厅安全生产工作职责:(一)根据全区安全生产工作的需要,确保自治区 因事故遭受伤害或患职业病的职工进行劳动能力鉴定,对己参加工伤保险工伤职工依法及时支付工伤保险待遇。(五)负责全区技工学校、职业技能培训机构的安全监督 ...
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