破坏劳动纪律，而又不断无理取闹，扰乱生产秩序、工作秩序、教学科研秩序和生活秩序，妨碍公务，不听劝告和制止的。”《劳动教养试行办法》第十三条：“劳动 可以适用规章、行政法规，明明有法律规定被告违法适用下位法。综上所述，被告的劳动教养决定认定事实、适用法律均存在错误，请求依法予以撤销。被告没有提交答辩状， ...
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法规规定。原告李国雷的诉讼请求及理由缺乏事实证据和法律依据，请求撤销劳动教养决定的理由不能成立。根据最高人民法院《关于执行＜中华人民共和国行政诉讼法 行为明确表示悔过，并表示要成为遵纪守法，尊重公德，热爱祖国，热爱劳动，具有一定文化知识和生产技能的建设社会主义的有用之材。根据《中华人民共和国行政诉讼法 ...
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、罪犯也划上等号，剥夺劳教人员的人身自由与剥夺罪犯的人身自由一样认为理所当然。其实，劳动教养与劳动改造有着本质的不同。 劳动改造是针对罪犯而言，是将罪犯投入监狱等场所从事生产劳动，进行思想教育、文化教育、技术教育加以改造的一种刑罚执行措施。而劳动教养是将特殊的违法尚不够刑罚处罚的人员， ...
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教养试行办法》，1982年1月21日发布；(3)《中共中央、国务院批转公安部关于做好劳动教养工作的报告的通知》，1980年9月14日发布。需要指出提， 无生活出路的；(4)不服从工作的分配和就业转业的安置，或者不接受从事劳动生产的劝导，不断无理取闹、妨碍公务、屡教不改的。可以看出，以上(2)、(3)类 ...
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法律正确，请求予以维持，驳回原告的诉讼请求。 被告在庭审过程中出示下列作出劳动教养决定的程序性文书： 1、接受刑事案件登记表一份； 2、立案决定书一 有效证据可认定如下事实： 经审理查明，2006年7月13日，被告濮阳市劳动教养管理委员会因原告肖国瑞涉嫌生产销售伪劣产品作出濮劳字[2006]第135号 ...
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常务委员会第十二次会议批准，1979年11月29日国务院公布实施的《国务院关于劳动教养的补充规定》。 3、1982年1月21日国务院转发，公安部发布的《劳动 破坏劳动纪律，而又不断无理取闹，扰乱生产秩序，工作秩序，科学教研秩序和生活秩序，不够刑事处分的，以上所列六种可以劳动教养的人员中，在刑法分则中均 ...
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：任建国，男，２９岁，山西省孝义市高阳煤矿司机。被告：山西省吕梁行政公署劳动教养管理委员会。法定代表人：花德荣，主任。原告任建国不服山西省吕梁行政公署 暴力推拉矿长，阻碍矿长执行职务，影响了企业生产的正常进行为由，于１９９２年８月２８日根据国务院劳动教养有关规定和《山西省人民政府关于保护企业厂长、经理 ...
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劳动教养决定，对周伯遂以聚众扰乱生产秩序送劳动教养三年。周伯遂对该劳动教养申请行政复议后，被告于2001年10月15日作出重劳复(2001 、住宿费等共计4054.10元 。以上两项共计人民币34591.88元，限被告重庆市人民政府劳动教养委员会在本判决生效之日起三十日之内付给原告周伯遂。如不服本判决 ...
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，汉族，农民。委托代理人王某某、陈某，陕西弘达律师事务所律师。被告商洛市劳动教养管理委员会（以下简称“商洛市劳教委”）。法定代表人王某，主任。委托代理人张某 对其全家进行了救助，原告本应在政府的帮助下采取灾后自救措施，尽快恢复生产生活秩序，但却一切都等候政府解决，而且为此一再到镇政府闹访，影响了镇政府 ...
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书。合议笔录。审议纪要。劳动教养决定书。劳动教养通知书。劳动教养决定书回执。收容劳教人员回执。阳谷县烟草专卖局关于樊祥兰销售非法生产卷烟的情况说明。阳谷县烟草 笔录1份。询问郑××的笔录1份。涉案卷烟照片。以上证据用于证明被告作出劳动教养决定事实清楚，证据确凿，程序合法，且适用法律正确。上述证据经庭审 ...
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