年10月1日起的工资华帝公司一直拖欠未付，请求解决。佛山市劳动监察大队接到投诉后，以071号举报劳动违法案件告知书告知刘年等数人，因华帝公司法定代表人李 月27日刘年向佛山市劳动局监察大队投诉华帝公司的违法行为，3月26日华帝公司向刘年支付2000元工资，从这一时间可看出，刘年在仲裁时效时间内已向有关 ...
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。仲裁书生效后，被告又未履行生效的仲裁文书。在2009年6月，原告又分别向劳动仲裁委员会和劳动监察大队提出申诉，要求被告为原告恢复工作，补发工资以及补发近 科（乙方）签订协议书一份，内容为：就甲方代理李某（等四人）共同投诉洛阳东方医院安排其超时加班、拒不支付加班费一案，投诉人的代理人应乙方要求，双方 ...
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日至12月19日。双方因排班事宜发生争执后，原告向区劳动监察部门进行投诉，在区劳动监察大队及枫泾镇工业区管委会有关人员的参与下，双方未能协商解决。 款“有下列行为之一者，予以开除”第34项规定“连续旷工三天者”，该《奖惩规定》已经工会讨论通过并公示。又查明，被告已为原告补缴2005年4月至2006年5 ...
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、该奖惩规定是通过民主程序制订的、被告作出处罚前亦征求了工会的意见及开除通告已经张贴；3、被告工会2009年1月9日证明一份，以此证明被告已通知原告续签 日至12月16日。双方因排班事宜发生争执后，原告向区劳动监察部门进行投诉，在区劳动监察大队及枫泾镇工业区管委会有关人员的参与下，双方未能协商解决。 ...
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的规定，竞业限制协议是附延缓生效条件的合同，以劳动者离职为生效标志，如果在劳动合同履行期间，则竞业限制协议仍未生效，一旦双 不管是员工违法解除劳动合同 却对双方存在争议的问题一概不受理。事实上投诉或举报的事项大都是有争议的事项，一旦有争议劳动监察大队就告诉当事人去劳动仲裁解决。违法解除是典型的有争议的 ...
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2001年2月，东湖嘉丰大酒店继续停发原东湖旅社员工工资，员工再次上访投诉。海口市劳动监察大队于2001年2月27日送达海劳监令字(2001)01号《劳动 酒店的185名国营职工必须继续使用。珠江公司竞买成功，说明其公司已经买断了荣峰公司在东湖大酒店所享有的一切权益，并替代荣峰公司成为服务公司的合作方 ...
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各位律师老师好！今天去仲裁委了。我申请了劳动仲裁要求单位办理退工手续，结果仲裁说不在他们受理范围。我有去了劳动监察大队，投诉书已经交了。但是监察大队说不会处理我的经济损失。要是监察结案了我想上诉（上诉要去那上诉）已经投诉但是立不立案不知道。要是不立案我还能去那申诉或者投诉？...
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被告的工资、社会保险和其它福利待遇。2004年4月19日李锡昌等向佛山市劳动者监察大队投诉原告拖欠工资及单方面解除劳动关系后未支付经济补偿金的问题，佛山市劳动 、社会保险和其它福利待遇，而李锡昌自此不再提供劳动，双方的劳动关系实际上已经解除。至于在办理解除劳动合同相关手续过程中，利生公司认为李锡昌有 ...
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和投资运营等流程环节的监督；建立基金风险预警机制，受理与社保基金管理有关的投诉举报，查处违规支付、挤占、挪用、冒领、诈骗、侵吞和贪污社会保险基金的行为 工勤雇员编制1名，院领导职数3名，内设机构领导职数8名(其中副处级领导职数4名)。(三)原市劳动监察大队和原市社会保险管理局社会保险监察处合并，组建市 ...
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因和用人单位没签劳动合同，工作已经有一年半时间，工作单位在衡阳市区，职务是驾驶员，上月被用人单位辞退，用人单位也没提前通知本人，故用人单位己涉嫌 相关规定，为维护自己的合法权益，特需一位专业处理过相关案件的律师，本人到劳动监察大队去投诉过，可区劳动监察大队以无相关证据证明本人和用人单位有劳动关系。而不 ...
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