科目应无余额。5501业务费用一、本科目核算企业在经营银行卡跨行信息转接业务及管理工作中发生的各项费用，包括职工工资、职工福利费、工会经费、职工 及其填列方法：1.“营业收入”项目，反映企业经营银行卡跨行信息转接业务及其他业务产生的收入总额。本项目应根据“业务收入”、“其他收入”项目的数额汇总计算填列 ...
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科目应无余额。5501业务费用一、本科目核算企业在经营银行卡跨行信息转接业务及管理工作中发生的各项费用，包括职工工资、职工福利费、工会经费、职工 及其填列方法：1.“营业收入”项目，反映企业经营银行卡跨行信息转接业务及其他业务产生的收入总额。本项目应根据“业务收入”、“其他收入”项目的数额汇总计算填列 ...
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》第17条规定：“用人单位应根据本规定，通过与职工大会、职工代表大会或者其他形式协商制定内部的工资支付制度，并告知本单位全体劳动者”，第6条同时 休息日加班时间小时数×200%+约定包含在工资中的法定节假日加班时间小时数×300%)。如按上述方法计算出的劳动者的时薪低于法定最低工资标准，则该约定为无效 ...
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；决定公司利润分配和 亏损弥补办法；聘请总经理、副总经理和高级管理人员；决定公司职工工资和制定职工奖惩 办法等一切重大事宜。 第二十一条 董事会由董事＿＿＿＿＿＿＿＿ 或其委托的审批机关）批准，并自批准之日起生效。 第四十八条 合作公司对甲、乙双方或甲、乙双方互送通知的方法，如果采用电报或电 传时，凡 ...
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所得项目的，由主管税务机关确定。 对于国有企业而言，企业生产经营所得部分缴纳企业所得税，而职工（包括厂长经理等）的工资等收入部分缴纳个人所得税是理所应当的。 税收方法简便，又能在合理的基础上较传统计税方法减征税款，对于企业而言好处是不言而喻的。 实行带征税则税务机关只须从源头掌握增值税发票管理，尤其是 ...
//www.110.com/ziliao/article-283961.html -了解详情
职工带薪年休假(工龄)认定的办法依据是什么? 单位以下的处理方法正确吗? 本私营企业要求员工提供具有劳动局或人事局出示证明参加工作的资料方可界定工龄休年假.但是, 月8日的记录.但是单位说这个不是劳动局提供的不可以做为界定工龄的依据.要求我到档案所在地劳动局开具证明.答应我11月份的工资暂不计算,等我 ...
//www.110.com/ask/question-77599.html -了解详情
职工带薪年休假(工龄)认定的办法依据是什么? 单位以下的处理方法正确吗? 本私营企业要求员工提供具有劳动局或人事局出示证明参加工作的资料方可界定工龄休年假.但是, 月8日的记录.但是单位说这个不是劳动局提供的不可以做为界定工龄的依据.要求我到档案所在地劳动局开具证明.答应我11月份的工资暂不计算,等我 ...
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所得项目的，由主管税务机关确定。“对于国有企业而言，企业生产经营所得部分缴纳企业所得税，而职工（包括厂长经理等）的工资等收入部分缴纳个人所得税是理所应当的。 税收方法简便，又能在合理的基础上较传统计税方法减征税款，对于企业而言好处是不言而喻的。实行带征税则税务机关只须从源头掌握增值税发票管理，尤其是 ...
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3.企业应于期末根据运输收入总额扣除营业税、城市维护建设税、教育费附加和承包费后的余额，计算承包者的超承包收入，如为正数，应按科学合理的方法分配 “其他应付款——承包经营保证金”科目，贷记“运输收入”科目。超承包收入中，属于承包者的工资收入，如超过规定限额，应进行纳税调整。(四)期末结转利润时，应按照 ...
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。3.企业应于期末根据运输收入总额扣除营业税、城市维护建设税、教育费附加和承包费后的余额，计算承包者的超承包收入，如为正数，应按科学合理的方法分配 其他应付款至承包经营保证金”科目，贷记“运输收入”科目。超承包收入中，属于承包者的工资收入，如超过规定限额，应进行纳税调整。(四)期末结转利润时，应按照《 ...
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