单位实行安全生产许可制度。研究制定征用补偿政策，完善对企业物资合理征用的补偿办法。研究制定相关政策措施，探索建立企业应急队伍有偿服务机制，对企业应急救援 培训制度，编写培训教材，保证培训时间，提高培训质量。在特种作业培训和企业主要负责人、安全生产管理人员以及特种作业人员等安全专项培训中要增加企业应急 ...
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单位实行安全生产许可制度。研究制定征用补偿政策，完善对企业物资合理征用的补偿办法。研究制定相关政策措施，探索建立企业应急队伍有偿服务机制，对企业应急救援 注册安全工程师、安全评价师等安全生产类资格培训力度，在特种作业培训和企业主要负责人、安全生产管理人员以及特种作业人员等安全专项培训中要增加企业应急 ...
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、设施、场所等不符合安全生产条件。(二)生产经营单位未依法取得安全生产许可资质的非法生产经营活动。(三)特种作业人员未按照规定经专门的安全培训并取得特种 不在奖励范围之内。第九条 奖金领取办法：(一) 在对举报事项调查、核实后的7个工作日内，由市安全生产监督管理部门通知举报人领取奖金。(二) 举报人凭 ...
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技术措施和隐患治理，按财政部、国家安全监管总局《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》（财企〔2006〕478号）的规定，提足用好安全生产费用， 人员，每年接受教育培训的时间不少于20学时。矿山主要负责人、安全管理人员和特种作业人员必须经相关机构培训合格、取得相应资格证后方可上岗工作。九、加强应急 ...
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。第九条 建设工程施工企业的主要负责人、项目负责人、专职安全生产的管理人员和特种作业人员，应当按照国家有关规定，经省人民政府建设行政主管部门考核取得相应 价格信息，按照国务院有关行政主管部门及省人民政府建设行政主管部门发布的工程造价办法编制。第五十一条 承包人应当在建设工程项目竣工验收之日起三十日内向 ...
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发生的各类事故。各级建设行政主管部门根据《建筑业企业资质管理规定》、《建筑施工企业项目经理资质管理办法》和有关规定，按照“四不放过”的原则，对疏于 教育培训工作走过场现象严重，流于形式，致使现场管理人员缺乏安全管理知识，施工人员尤其是特种作业人员安全操作技能低、安全意识薄弱，自我保护能力差。全员安全 ...
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、煤矿安全规程和行业技术规范(以下简称煤矿安全法规)的违法行为实施行政处罚，适用本办法。没有法定依据或者不遵守法定程序的，行政处罚无效。关联法规：全国人大法律 的罚款。第三十五条 煤矿矿长不具备安全专业知识，或者特种作业人员未取得操作资格证书上岗作业，经煤矿安全监察机构责令限期改正，逾期不改正的，责令 ...
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责任目标管理的考核，采取自评和组织考核相结合、年度考核和平时考核相结合的办法。每年1月15日前，市州政府应对上一年度安全生产工作情况进行自查自评，并将 率未达到100％，发现一家扣1分；（28）特种作业人员未持证上岗，发现一例扣1分；安全基础工作8事故管理制订和完善重特大事故应急处理预案。重大生产安全 ...
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管理人员的文件复印件；（七）主要负责人和安全生产管理人员安全资格证书复印件；（八）特种作业人员操作资格证书复印件；（九）足额提取安全生产费用、缴纳并存储 《安全生产法》、《安全生产许可证条例》和《非煤矿矿山企业安全生产许可证实施办法》系特别法，该几部法律均未明确规定安全生产监督行政部门在颁发安全生产 ...
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满足独立施工要求的，持有相应资格证书和安全生产考核合格证书的安全管理、专业技术人员，特种作业人员必须持证上岗；（三）使用本单位自主研发或联合研发的经建设 ，安全专项施工方案的编制和审查应符合住建部《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》（建质[2009]87号）要求。有工程总承包单位的，总承包单位应 ...
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