我母亲在工厂上班，具体时间不是很清楚，大概知道有5年以上了，未缴纳任何保险，劳动合同应该也没签。今年4月份腹痛无法坚持上班就请假治病了，后面查出是癌症，不治身亡，请问公司该给予赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-2688899.html -了解详情
我在2012年3月进入一家酒店！一个月后给我签订劳动合同！酒店一直没有给我购买社保！请问，我是否有权要求公司给我违约赔偿？个人应该缴纳的那部分社保是不是也该有公司缴纳？...
//www.110.com/ask/question-1459887.html -了解详情
本人在在一企业工作数年，但是入保不久后怀孕请产假了，但是保险是已产生效益了，之后补偿了一定合理的资金，可是公司为何要压掉部分为由，现在我又因为小孩没有时间再去上班，那被压的保险金是否可以要回。...
//www.110.com/ask/question-1079154.html -了解详情
从单位离职两个月，现在的新单位给我上不了保险，原单位让我把多交的两个月保险钱补上，这个不应该是原企业自身工作没有做好，才导致的多交吗？为什么要我补。...
//www.110.com/ask/question-723182.html -了解详情
陈某于15年前就职于xxx照明有限公司，并被派至外地门市部工作，于半年前调回公司本部工作，现陈某于2011年12月份满60周岁，达到退休年龄，现在可以追缴养老保险金，就职公司是否应该承担其中部分追缴款项，或者于退休时有相应补偿？若走法律程序是否可行？需要哪些材料证明？...
//www.110.com/ask/question-675915.html -了解详情
您好： 1、我属于协商离职,合同未到期(2010.7.--2011.12.31到期)，（企业先提出来的，并未按照提前 三十天通知你，如果没有提前通知则应支付一个月的工资为“代通知金”。） 工作年限1年零4个 月,请问我应该拿到多少补偿金？ 2、 2010年5月5日-2011年2月该公司（私营企业） ...
//www.110.com/ask/question-634657.html -了解详情
我在2009年10月进入一家公司！一个月后给我签订劳动合同！今年6月才给我购买社保！公司扣除我的个人社保费为79.24元！请问，公司该缴纳多少？怎么才可以看到公司给我所缴纳的社保?另外，公司在我签订劳动合同后没有给我及时购买社保！中间所中断的6个月里，我是否有权要求公司给我违约赔偿？个人应该缴纳的 ...
//www.110.com/ask/question-164742.html -了解详情
企业，追求利益最大化是其本质特征，使用临时工，不签订劳动合同、不用缴纳社会保险、任意延长工作时间、随意辞退劳动者能够最大限度的降低用工成本，符合用工 完善油品销售企业的用工管理作以下分析： 3.1 劳动合同管理和员工社会保险方面 在公司员工的劳动合同和社会保险方面上，必须严格落实《劳动合同法》要求，与 ...
//www.110.com/ziliao/article-293477.html -了解详情
。该公司在今年续签劳动合同时未说明即将调整工资体系也未说明本年工资已包含社会保险。但在签订劳动合同后，2011年6月20日，该公司出具通知《关于规范公司薪资制度及社会保险缴纳的通知》：因公司制定的《薪资管理体系》中，工资已包含社会保险，该薪酬不能反映员工社会保险缴纳情况，根据••法律、法规规定 ...
//www.110.com/ask/question-511337.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务