规定,当事人从知道或应当知道其权利受到侵害之日起六十日内,以书面形式向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁。原告的申请已经被郑州高新技术产业开发区人事争议 不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定,判决如下:驳回原告刘 ...
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,符合劳动部发[1994]481号文件规定的,应支付经济补偿金。甲、乙方违法解除劳动合同,应按劳动部发[1995]223号文件给对方以赔偿。 第十五条双方 履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地(_________区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的, ...
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行为时,应当提供被举报用人单位的名称、住所和违法事实。可以采用多种形式向有管辖权的人社部门提出,人社部门依法进行登记处理。第十三条因同一事由引起的 不属于劳动保障监察事项的;(二)投诉事项应当或者已经按照劳动争议处理程序申请仲裁,或者已经提起诉讼的;(三)投诉人不能提供被投诉用人单位的名称、住所以及 ...
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我在一个新疆公司的深圳分公司上班,因存在劳动争议在深圳申请劳动仲裁, 现在劳动仲裁裁决书和深圳法院的案件强制执行受理通知书都下来并给到我了,现在新疆的 项是非终局裁决,那公司如有异议也应该在深圳的法院上诉,现在新疆的法院受理了此案,如我不去出庭就判我缺席裁决,因此我对案件的管辖权存在异议.怎么办?...
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我在一个新疆公司的深圳分公司上班,因存在劳动争议在深圳申请劳动仲裁, 现在劳动仲裁裁决书和深圳法院的案件强制执行受理通知书都下来并给到我了,现在新疆的总公司 项是非终局裁决,那公司如有异议也应该在深圳的法院上诉,现在新疆的法院受理了此案,如我不去出庭就判我缺席裁决,因此我对案件的管辖权有异议,怎么办? ...
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国家和甲方的机密,爱护公共财物;2.按照国家、省和甲方的有关规定,遵守劳动纪律、服务规范、安全生产规程,讲究职业道德;3.服从领导,尽职尽责,积极完成生产 不成,由本单位劳动争议调解委员会调解,调解无效,由劳动仲裁机关仲裁。对仲裁裁决不服的,自收到仲裁裁决书之日起十五日内,可向有管辖权的人民法院起诉。 ...
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.乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。 三、劳动报酬 甲方根据本单位工资制度,确定乙方执行以下第_____种工资形式。 1.甲乙 3.双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自 ...
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质量、计量纠纷;(四)人才流动纠纷;(五)劳动争议纠纷;(六)技术合同纠纷;(七)法律、法规规定仲裁机构应当受理的其他纠纷。第十三条仲裁机构 十条纠纷当事人对已送达的调解书和发生法律效力的仲裁决定书,应当依照规定的期限履行。一方逾期不履行,另一方可以向有管辖权的人民法院申请执行。第四十一条人民法院受理 ...
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、计量纠纷; (四)人才流动纠纷; (五)劳动争议纠纷; (六)技术合同纠纷; (七)法律、法规规定仲裁机构应当受理的其他纠纷。 第十三条 仲裁 纠纷当事人对已送达的调解书和发生法律效力的仲裁决定书,应当依照规定的期限履行。一方逾期不履行,另一方可以向有管辖权的人民法院申请执行。 第四十一条 人民法院 ...
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劳动合同发生的争议,可按照《国营企业劳动争议处理暂行规定》(国发<1987>69号)第二条第(一)款的规定,由有管辖权的劳动仲裁委员会受理:当事人对仲裁不服的,可按第二十五条规定向人民法院起诉。...
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