第一章 总则第一条 为加强社会福利企业管理，促进社会保障事业的发展，根据《山东省加强社会福利企业管理的若干规定》，结合我市实际情况，特制定本办法。关联 政局应设立社会福利生产工作专门管理机构，对各类社会福利企业实行分级管理。第二章 企业的设立、变更、注销第五条凡安置残疾人员达到生产人员总数35％以上的 ...
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》及有关法规的规定，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条第二条本办法适用范围是：(一)本市行政区域内的企业、机关、事业单位及个体经济组织； 、职业指导、职业介绍、办理就业手续等就业服务。街道(镇)劳动科负责失业人员档案管理工作，负责组织街道(镇)职业介绍等就业服务机构和社会化服务机构，积极为失业 ...
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权益，维护正常的人事行政管理秩序，依照有关政策和法律精神，结合深圳市的实际情况，制定本规定。第二条 本规定适用于深圳市党政机关、社会团体、事业单位的工作人员(不包括工勤人员)与所在单位发生的录用聘用、辞职辞退、考核、回避、工资升降以及法规、规章规定应当仲裁的其他人事争议。第三条 ...
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第三章引进省外人才 第十条本省急需的外省各类专业技术人员、管理人员、高级技术工人等，均可通过调动、兼职、聘用等形式来陕工作。辞职、辞退人才应聘来陕工作的，经 利润的5万元以上的，奖金按税后新增利润的1％由受益单位一次性提取。 第八章附则 第三十一条本规定自发布之日起执行，由省人事厅负责解释。各级政府可 ...
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县(区)社会劳动保险机构直接支付。对未列入统筹项目的医疗费等仍由退休人员原工作单位按规定支付。第十一条，城镇集体所有制企业的临时工，凡缴纳养老保险费 和个人均不得擅自动用。银行按城乡居民储蓄存款计息。四、基本养老保险费的管理。职工个人缴纳的基本养老保险费社会劳动保险机构要按照国家社会保障标准编码，建立 ...
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退休、辞职、辞退、解聘、辞聘等原因离开工作岗位前，审计机关对其任期内的经济责任情况进行审计。 第三条凡国有企业，县级以上人民政府所属部门和事业单位，乡镇政府的主要领导干部和其他需要进行离任审计的领导干部离任时，按照本规定进行离任审计。 第四条领导干部离任审计实行统一管理，分级负责， ...
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的行政处分；对直接组织者给予开除公职的行政处分，其中属民办教师、代课教师的，予以辞退；构成非法制造爆炸物罪或者其他罪的，依法追究刑事责任。第十一条依法 对各级人民政府和政府部门及其工作人员履行安全监督管理职责实施监察。第二十三条本规定所称省属经济组织是指省直属的企业、企业化管理的事业单位和其他经济组织 ...
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。要按照《公司法》等国家有关法律法规和《浙江省行政事业单位国有非经营性资产转为经营性资产管理暂行办法》等规定，进行清产核资，资产评估，产权界定，办理产权划转 招聘、辞退职工，自主确定企业内部分配，同时必须按国家和省有关规定办理职工的医疗、养老等社会保险。为保证改制平衡过渡，学校原有后勤服务人员，原则上 ...
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九年严格控制从社会招工和自然减员指标不补充的规定精神，各地计划、劳动、人事部门要加强对劳动力的计划管理，各单位一律不准新增加计划外用工和以任何理由擅自批准 劳动力的，可向当地市、县劳动行政部门申请，从城镇待业人员中补充。 十一、各级行政机关和事业单位内部的计划外用工清理工作，请各级人事部门牵头组织。 ...
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5名以上德才兼备，经过人事行政部门专业培训的专职工作人员；(三)有健全的工作规范和章程；(四)法律、法规、规章规定的其他条件。第五条设立人才市场中介 人事代理等事项：(一)非国有企业事业单位、外国企业常驻代表机构以及其他不具备人事管理条件的单位；(二)尚未落实工作单位的各类人才；(三)其他要求委托人事 ...
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