向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，对本案进行了审理，现已审理终结。原审认定，彭礼仁属邵东县矮子坑煤矿雇请的职工，自2005年至2008年10月 年4月10日，邵阳市劳动和社会保障局向邵东县矮子坑煤矿邮寄送达了工伤认定决定书，邵东县矮子坑煤矿不服，向邵阳市人民政府提出行政复议。邵阳市人民政府于2009 ...
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）的证明材料；（3） 医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤 作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或其直系亲属、其所在单位或者经办机构认为残情发生变化，可以向劳动 ...
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怡，福建思阳律师事务所律师。原告东方建设集团有限公司不服被告莆田市劳动和社会保障局工伤认定一案，向本院提起行政诉讼。本院受理后，依法向被告送达了起诉状副本及 、第三人是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，应属工伤。但原告将“工作原因”与“本职工作”混为一谈，原告以第三人不是从事本职工作所受 ...
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恭到庭参加诉讼，本案现已审理终结。被告温县劳动和社会保障局依据中华人民共和国《工伤保险条例》第十五条第一项之规定，确定米二红所受伤害视同工伤。 并且与原告之间签有聘用合同，因此原告的主张本院不予支持。综上所述，被告所作工伤认定通知书事实清楚，程序合法，适用法律正确。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五 ...
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，男，1952年11月2日出生，汉族，农民。上诉人周口市兴旺木业有限公司因工伤认定一案，不服商水县人民法院（2009）商行初字第2号行政判决，向本院 原判，支持上诉人的上诉请求。被上诉人商水县劳动和社会保障局答辩称，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，符合法定程序，请求二审驳回上诉，维持原判。本院二审 ...
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河镇板桥村。上诉人沈阳奥东电梯配件有限公司因被上诉人沈阳市苏家屯区劳动和社会保障局工伤认定决定一案，不服沈阳市苏家屯区人民法院（2006）苏行初字第5号行政判决 规定，被告具有作出被诉具体行政行为的法定职权。被告作出的被诉具体行政行为认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，应予维持。原告主张第三人是在醉 ...
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潘树国与劈铁公司的劳动关系只是依照劳动争议仲裁委员会所提交的申请予以认定，本案当事人对劳动合同关系及劳动保险争议已选择劳动争议仲裁部门处理，市劳动局对 请求严重错误，且审理程序严重违法。请求二审法院撤销一审判决，以及被诉的工伤认定决定，诉讼费由市劳动局承担。被上诉人市劳动局未向本院递交书面答辩状，但在 ...
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，汉族，住址同上。上诉人沈阳市宝兴水泥制造有限公司因被上诉人辽中县劳动和社会保障局工伤认定一案，不服辽中县人民法院（2006）辽行初字第3号行政判决，提起上诉 》第六十一条人民法院审理上诉案件，按照下列情形，分别处理：（一）原判决认定事实清楚，适用法律、法规正确的，判决驳回上诉，维持原判；（二）原判决 ...
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、从事本职工作受到事故伤害，不符合事实。3、一审判决适用法律错误。4、一审判决认定彭贵川受伤时，黄胜系该工程项目负责人是错误的。因彭贵川受伤在 公司向原审法院提交的证据有：第一组证据，组织机构代码、法定代表人身份证明、工伤认定决定书、行政复议决定书。第二组证据，民事裁定书、授权委托书、工程劳务承包施工 ...
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伊川县人事劳动和社会保障局干部。原告胡玉印诉伊川县人事劳动和社会保障局工伤认定行政纠纷一案，由洛阳市中级人民法院指定本院管辖，本院受理后，依法组成合议庭 重新修改，故被告按照原告方的要求先后三次对该通知书进行了修改，最后确定认定部位为“头面部外伤，血管断裂，出血不止，撕脱皮，左侧8cm,右侧10cm， ...
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