应该一并累加。歪招2待岗时间不算进工作年限案例:邢某所在的科技公司每年都有待岗时间,公司会断断续续与劳动者签订合同,然后以待岗的时间来规避法定的年休假条件 的情形,不应当享受带薪年休假。最终,法院根据邢某提交的证明,认定双方之间劳动关系已连续存在一年以上,满足带薪年休假的条件。法官提示:用人单位要区分 ...
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应该一并累加。歪招2待岗时间不算进工作年限案例:邢某所在的科技公司每年都有待岗时间,公司会断断续续与劳动者签订合同,然后以待岗的时间来规避法定的年休假条件 的情形,不应当享受带薪年休假。最终,法院根据邢某提交的证明,认定双方之间劳动关系已连续存在一年以上,满足带薪年休假的条件。法官提示:用人单位要区分 ...
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讲,一方所有的财产除包括某特定财物外,还包括该特定财物因支付对价或付出劳动而发生形式变化后的另一财物。故根据所有权的排他、追及效力,财产表面上的 特别注意收集和保留有关购房款来源的银行存储情况、账户支取明细、购房合同中的各种结算单据等有效证据,以便在发生争议时能有效证明婚前财产在婚后的形式转变过程。 ...
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了市场的变化,其价格有一定的合理性双方才会予以确认;第三,有些无效合同在履行过程中已发生争议,双方补充协议进行了结帐或对价款重新进行了约定,或无效合同履行完毕 资格虽不合法,而在施工中包工包料,确实凭其自身的技术、设备、管理、劳动等,按图纸施工要求保质保量完成了其所承建的工程,甲方则不能只支付直接费, ...
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贺某索赔13000余元违约金。七、师某某与邢台市CH房地产开发公司买卖合同仲裁纠纷一案,开发商没有装煤气等违约行为,代理师某某向邢台仲裁委员会申请仲裁,为师 并赔偿12000元。二十五、戎某某与邢台TY物业管理有限公司劳动争议一案,代理戎某某提出劳动仲裁申请,获得赔偿金90000余元。二十六、李某某诉 ...
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从事某种工作、由对方提供劳动条件和劳动报酬的协议关系。在我国法律上对其含义没有具体的规定,中国民法学家梁慧星先生认为雇用合同是受雇人向雇用人 或不一定之期限内,为雇佣人服劳务,雇佣人负担给付报酬的契约。 【案例索引】 城固县人民法院(2010)城民初字第1164号裁定书 【案情】 2010年3月,原告 ...
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元。此时,沈恒荣认为在建住宅存在严重质量问题,而马重阳表示异议,双方为此产生争议(后来沈恒荣又将剩余工程承包给了他人并已完工)。审理中,马重阳诉 技术,按房主提供的设计图纸或相关要求施工,最后交付劳动成果。因此,农村建房已经是一个完整的小工程建设,应认定为建设工程合同。 (2)应认定为承揽合同。根据《 ...
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中国法律理解有误而导致水土不服,还是为了赖加班费盗用员工工作时间,各方仍存在较大争议,此问题尚值得深入研究: 实际上,据笔者掌握的情况以及《深圳晚报》相关 计起来折合抵消超时工时,一些公司上述的说法是没有任何法律依据的,他们是在逃避支付加班费。 邹兵律师认为,相关劳动法律、法规等均未规定在实行标准工时 ...
//www.110.com/ziliao/article-242137.html -
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利益。这种劳务一般表现为受雇佣人利用自己的劳动力未雇用人提供一定的劳动。而委托合同的订立目的在于由受托人为委托人办理事务,实现一定的预期利益。受托人 委托合同中,受托人却享有一定的独立裁量的权利。 综上所述,在本文开头中的案例中,原告每月支付被告工资2000元,邀请被告照看高洞水电站厂房及压力管道石墩 ...
//www.110.com/ziliao/article-185552.html -
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利益。这种劳务一般表现为受雇佣人利用自己的劳动力未雇用人提供一定的劳动。而委托合同的订立目的在于由受托人为委托人办理事务,实现一定的预期利益。受托人 委托合同中,受托人却享有一定的独立裁量的权利。 综上所述,在本文开头中的案例中,原告每月支付被告工资2000元,邀请被告照看高洞水电站厂房及压力管道石墩 ...
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