，仅以自身拥有的技术或技能向某影片制作公司提供服务，而不应提供实际劳动成果，双方之间形成技术服务合同关系； 3、导演受制片人委托后，创作具有艺术性的影视 单位。尽管王某依约对人员调整可以提出相关建议，但某影片制作公司仍享有包括王某本人在内的创作人员任免决定权，由此可以说明王某并非以独立的人力资源完成 ...
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。2008年1月至2月，月工资标准为620元，3月份起工资标准调整为720元。期间被告与公司关于支付双倍工资问题多次协商无果，被告向三门峡市湖滨区劳动争议 后按国家相关文件规定被原告永昌公司接收的职工，原、被告之前所签订的劳动合同于2005年9月10日到期后，虽未续签劳动合同，但双方并未终止劳动关系。 ...
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1月至2月，月工资标准为580元，3月至4月份工资标准为680元，5月份起工资标准调整为720元。期间被告与公司关于支付双倍工资问题多次协商无果，被告 改制后按国家相关文件规定被原告永昌公司接收的职工，原、被告之前所签订的劳动合同于2005年9月10日到期后，虽未续签劳动合同，但双方并未终止劳动关系。 ...
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，原、被告双方曾签定了多份农民轮换工合同。2006年1月至2007年2月28日，双方签定了农民工劳动合同书。合同到期后，原告单位向被告送达了终止劳动合同 与原审认定事实相一致。 本院认为，2006年3月1日红岭煤业公司与杨才生签订一年期限的农民工劳动合同，劳动合同于2007年2月28日终止，红岭煤业 ...
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单位）。 法定代表人罗敏，该公司经理。 再审申请人李成柏因与被申请人原邵阳县下花桥供电管理站劳动争议一案，不服本院于2000年8月25日作出的（2000） 平等、自愿的基础上签订的，为合法有效的协议。该合同到期后，李成柏虽未与电管站继续签订书面聘用合同，但李成柏仍然履行对下花桥镇机关变压器的管理职责， ...
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密集型企业，出于逃避税收、保险费用等种种目的，故意不与农民工签订劳动合同。2、用工单位或包工头恶意拖欠民工工资。3、建设单位开工资金不足。在建筑行业拖欠农民工 中介费用，空头承诺出国时间，到期不能兑现就找出种种理由拖延。有些打工人员预交中介费后，甚至在家停止一切劳务活动白等2-3年都不能出国的情况，也 ...
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的变更应按有关规定办理登记过户手续。第二十二条 本公司股票的抵押人，在到期不能赎回股票时，应遵照本规定持有抵押合同办理登记过户手续。在本公司股东大会 副主席、董事和董事会秘书。第四十六条 董事由股东代表大会选举产生。每届董事任期3年，可连选连任。董事在任期内经股东代表大会决议可罢免。从法人股东选举的 ...
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相同的食宿（儿童、老人、病人加餐除外）不得让乙方与异性成年人同居一室。 3．平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。 4．负责 乙方陆元）介绍费一律不退。 2．合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。 3．经公司同意，双方持合同办理解除 ...
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相同的食宿（儿童、老人、病人加餐除外）不得让乙方与异性成年人同居一室。3．平等待人，尊重乙方的人格和劳动，在工作上给予热情指导。不准虐待。4．负责保护 、乙方陆元）介绍费一律不退。2．合同到期后或合同内容有所变更时，七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。3．经公司同意，双方持合同办理解除合同 ...
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，原告飞腾日用品公司与被告朱婷签订了—份劳动合同，合同约定：“乙方(即朱婷)同意在甲方(即原告)外贸业务岗位上工作，工资待遇第一年月薪为3千元 函中载明：“我已经离开原来的公司并开设了自己的公司TINGS TRADING C0.(即“天意公司”)……因为我与原来公司的合同还没到期，我本不想这么早出来， ...
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