港兴建材解除李岳南劳动关系属单方面解除合同，但李岳南在申请劳动仲裁时并没有提出要求用人单位继续聘任的请求，视为劳动者同意解除劳动关系，根据法律规定，用人 。20元。港兴建材对此不服向佛山市顺德区人民法院提起诉讼，李岳南只是在答辩时提到要求港兴建材支付未履行提前30天通知义务的经济补偿金，并未明确表示要 ...
//www.110.com/panli/panli_53661.html -了解详情
申诉书、答辩书和有关证据材料，调查、收集证据，查明争议事实。仲裁人员调查取证时，必须向被调查人出示《劳动仲裁员执行公务证》，有关单位和个人 发生法律效力的调解书或裁决书的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。第三十条仲裁委员会受理的劳动争议案件，在仲裁庭作出裁决前如果双方当事人协商和解，申诉人提出了 ...
//www.110.com/fagui/law_346488.html -了解详情
行政机关与工作人员之间因录用、调动、履行聘任合同发生的人事争议；（二）事业单位与工作人员之间因辞职、辞退及履行聘任合同或聘用合同发生的争议；（三） 日内提交答辩书和有关证据。被申请人没有按时提交或不提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。决定不予立案或者初步审查不符合立案条件的，应当在作出决定或审查结束之 ...
//www.110.com/fagui/law_337304.html -了解详情
内。第五条 劳动争议当事人的基本权利：(一)申诉、答辩；(二)变更或撤销申诉、答辩请求；(三)委托他人代为申诉、答辩；(四)申请与劳动争议有利害关系的仲裁 单位和个人查阅与本案有关的档案资料和原始凭证；有关单位和个人应如实地提供材料和证明。仲裁机关在仲裁活动中发现需要追究刑事责任的案件，应移交司法机关 ...
//www.110.com/fagui/law_285477.html -了解详情
，以事实为依据，以法律为准绳。第二章组织机构第六条中央机关及所属事业单位人事争议仲裁委员会设在人事部。省（自治区、直辖市）、副省级市、地（市、州、 日内提交答辩书。被申请人没有按时提交或者不提交答辩书的，不影响仲裁的进行。第二十条仲裁应当公开开庭进行，涉及国家、军队秘密和个人隐私的除外。涉及商业秘密， ...
//www.110.com/fagui/law_194267.html -了解详情
调解委员会依照各自职责，负责劳动争议调解工作。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位方面的代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由同级工会代表担任，办事机构 不提交答辩书的，不影响案件的审理。被诉人提出反诉的，劳动争议仲裁委员会可以合并审理。第三十条当事人对自己的主张负有提供证据的责任。因用人单位 ...
//www.110.com/fagui/law_61682.html -了解详情
申诉书、答辩书和有关证据材料，调查、收集证据，查明争议事实。仲裁人员调查取证时，必须向被调查人出示《劳动仲裁员执行公务证》，有关单位和个人 发生法律效力的调解书或裁决书的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。第三十条仲裁委员会受理的劳动争议案件，在仲裁庭作出裁决前如果双方当事人协商和解，申诉人提出了 ...
//www.110.com/fagui/law_41700.html -了解详情
决定，可采取口头或书面的方式告诉当事人。第二十四条仲裁员应当认真审阅申诉书、答辩书和有关证据。证据必须经过查证属实，才能作为认定事实的根据。现场勘察或者对 送达回证上写明拒收的事由和日期，由送达人、见证人签名或盖章，把仲裁决定书留在当事人单位或住处，即视为送达。当事人不在场的，可交其成年人家属或其指定 ...
//www.110.com/fagui/law_31979.html -了解详情
支付工资，但不得低于当地最低工资标准；企业没有安排劳动者工作，劳动者没有到其他单位工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的70%支付劳动者基本生活费。”规定， 说辞了呢？这样自相矛盾的辩解是不是太过牵强了？ 另外，在劳动仲裁和一审中被上诉人提交的一系列证据已经完全可以证实上诉人与被上诉人存在着事实劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-501882.html -了解详情
上诉请求，撤销原审判决，驳回郝某的诉讼请求。被上诉人郝某答辩称：一、答辩人与上诉人之间的劳动合同是从2007年12月28日至2011年7月止 问题的解释》第六条劳动者因为工伤、职业病，请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理。《中华人民 ...
//www.110.com/panli/panli_47807319.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务