我与1家公司工作了4年,以前签订的是劳务派遣合同,现在合同到期了公司要求我签另外1个外包的合同,否则就算自动离职。请问这样的做法合法吗?...
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我与1家公司工作了4年,以前签订的是劳务派遣合同,现在合同到期了公司要求我签另外1个外包的合同,否则就算自动离职。请问这样的做法合法吗?...
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我是劳务派遣工,合同2月份到期到现在也没有签新的合同,我准备跳槽,劳务公司说又要和我补签合同,请问我现在不干了,不用写辞职信吧,有多少,没有休息法定节日。1月给我工资就是两仟6佰左右包括我十年的工龄工资在内。多次找他理伦他就说:你不签字领工资就不要你上班。请问我怎么办...
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我在公司工作已经近10年了,但证据只能找到从07年开始工作的证据。08公司让签订劳务派遣合同(中间签过2次,一次一年,一次二年)合同13年年底到期并且在用人单位继续工作至今,公司现在让我自愿辞职改签外包合同,我拒绝自愿辞职,请问可以申请什么补偿?...
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由劳务派遣到用人单位工作,工作几天就自离了,用人单位会把这几天的工资发给劳务公司呀?...
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我们派遣公司在济南,注册地也是在济南,劳务人员在其他城市工作,那劳务人员的五险一金,我们在哪里帮他们缴纳?...
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签的劳务派遣合同到2016年,现在公司通知让和公司签劳动合同,请问这种有赔偿金么 要是有应该哪方赔偿呢...
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我是一名劳务派遣员工,我原来所在单位的上班与休息方式为上班三个月休息一个月,我的休假单签的日期是2014年1月1号-2月5号的,结果 回单位上班,故本人向用工单位提出请假,用工单位以不给请事假为由,现在是把我辞退回劳务公司,这种情况怎么办?我去办理辞职手续的时候他要扣我培训费什么的?我怎么办?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2262810.html -
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我是一名劳务派遣员工,我原来所在单位的上班与休息方式为上班三个月休息一个月,结果我1月1号签的休假单是到2月5日的,结果就是在2月 报考的函授大专需考试,本人向用工单位请假,用工单位以不给请事假为由,现在是把我辞退回劳务公司,这种情况怎么办?我去办理辞职手续的时候他要扣我培训费什么的?我怎么办?谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2262796.html -
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年签订3年正式合同,2011-2014年又签订了3年正式合同。 现在公司要给我改为劳务派遣合同。 1:请问我这种情况公司是否应该给我签订无固定期合同。 2:请问如果公司已各种理由不同意给我签订无固定期合同是否有什么补偿?1999年-2001年应征入伍,请问这段时间的工龄能否对 ...
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