工作。孟辉华在工作期间均由该公司负责发放工资、缴纳社会保险费用及住房公积金。2008年9月9日,因签订劳动合同发生纠纷,孟辉华遂向益阳市劳动 令双方签订无固定期限劳动合同,上诉人享受与全民工同工同酬待遇,由湖南省电力公司补偿同工同酬的工资奖金及待遇差额,补缴住房公积金、养老保险和企业年金。 湖南省电力 ...
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工作。林碧霞在工作期间均由该公司负责发放工资、缴纳社会保险费用及住房公积金。2008年9月9日,因签订劳动合同发生纠纷,林碧霞遂向益阳市劳动 令双方签订无固定期限劳动合同,上诉人享受与全民工同工同酬待遇,由湖南省电力公司补偿同工同酬的工资奖金及待遇差额,补缴住房公积金、养老保险和企业年金。 湖南省电力 ...
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。2008年1月1日李焱又与该公司签订了1份无固定期限的《劳动合同书》。2008年9月9日,因劳动合同发生纠纷,李焱遂向益阳市劳动争议 判令双方签订无固定期限劳动合同,上诉人享受与全民工同工同酬待遇,由湖南省电力公司补偿同工同酬的工资奖金及待遇差额,补缴住房公积金、养老保险和企业年金。 湖南省电力公司 ...
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社会保险费用及住房公积金。2008年9月9日,因签订劳动合同发生纠纷,李伟军遂向益阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2008年11月17日,益阳市 令双方签订无固定期限劳动合同,上诉人享受与全民工同工同酬待遇,由湖南省电力公司补偿同工同酬的工资奖金及待遇差额,补缴住房公积金、养老保险和企业年金。 湖南省 ...
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年9月30日被告因整体搬迁和原告解除劳动合同,于2002年12月5日在焦作日报刊登通知,被告为原告缴纳基本养老保险至2002年12月。原告于2006年7月 中州公司而从未上过班;3、1997年已不存在统配生,我公司也未与上诉人签订任何劳动合同。原审认定事实清楚,判决正确,请求二审依法维持。 本院归纳并 ...
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)59号通知解除了与原告程伟的劳动合同,并向信阳市社会劳动保险处申请从2003年11月起中断原告程伟的养老保险关系,并将养老保险费交至2003年10 且双方劳动关系终止是由于上诉人程伟自动离职,违反公司考勤制度,并非被上诉人亚兴集团单方解除劳动合同。上诉人程伟的上诉理由不能成立,不予采纳。原审处理正确 ...
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期间未得到最低工资标准的工资;与其签订无固定期限劳动合同;确认其2007年8月13日与运销公司签订的“自愿离职补助协议书”无效。济源市人民法院于2008年 、失业、医疗保险等各项费用55538.2元,为其报销生育费用2000元,支付此期间未得到最低工资标准的工资,与其签订无固定期限劳动合同。2008年 ...
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月9日止,并经鹤壁市劳动局鉴证备案。1995年童素红将本人的劳动档案存放于供销公司,双方之间未签订过书面劳动合同,童素红也未为供销公司提供 、住房公积金、管理费等费用共计1386.20元。童素红在鹤壁市劳务输出公司工作期间,基本养老保险缴费缴至1995年4月份。 山城区法院一审认为:劳动者和用人单位的 ...
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,该公司董事长。委托代理人钟某。委托代理人曾某。上诉人谭某因劳动争议纠纷一案不服湖南省湘乡市人民法院(2011)湘法民一初字第656号民事判决,向本院提起 认定的证据及二审当事人的陈述,二审查明:谭某与某公司之间无任何书面劳动合同及派遣合同,无证据证实某公司对谭某的工作时间及工作量有约束,进行考核考勤 ...
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经公司研究决定,于2011乃10月11日起对赵xx同志作开除处理,同时与公司解除劳动合同。赵xx提供其2010年5月25日至2011年9月19日期间的每月工资 长文工资账户明细,苟长文、薛家福的证人证言,被告巨成物业举示的劳动合同,个人购买保险申请,渝巨物通发【2011】1号文(关于对赵xx同志的处罚 ...
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