，双方劳动关系因此提前解除。2008年4月8日，王某经再次应聘进入正好公司处工作，双方系建立了新的劳动关系，正好公司应当重新与王某订立书面劳动合同，但现其 年2月及同年3月期间，王某每月基本工资确为4,000元，对此欧皇公司单位的副总经理徐甲也已进行了审核并签名给予确认。同时，王某另提供的证人吴某某及 ...
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长2009..16开的，再去门诊开一个，然后又说在家休息。可是这样休息等医疗期过了不是就可以解除双方的劳动合同了吗？不是说精神 病的人不能解除合同的吗 帮帮我！ 我爸爸得了癌症，我妈有糖尿病中晚期！现在所有的压力都在我身上！地铁公司工作稳定！看病需要钱！生活需要钱！我想有这份工作。希 望可以可以帮帮我 ...
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原审法院未解除曲江县法院的财产保全裁定。另外，曲江机电公司于2000年11月23日向原审法院申请先予执行韶关工程公司50万元，以发放其拖欠工人的劳动报酬， 认为上诉人与被上诉人1995年7月11日和1996年10月1日签订的《施工合同》、《补充协议》是有效的，受法律保护，但判决完全否定了“补充协议”对 ...
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机构代码18924044-5。法定代表人向成，该公司经理。委托代理人王帅，湖南锦江律师事务所律师。 上诉人张祥富因劳动合同纠纷一案，不服湖南省麻阳苗族自治县 ，也未允许上诉人进行申辩；二、本案没有超过仲裁时效。被上诉人从未将解除或者终止劳动关系书面通知送达上诉人，一审凭上诉人于2009年7月通过非正常 ...
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XX律师事务所律师。本院于2011年12月20日立案受理了原告重庆XX公司诉被告熊X劳动合同纠纷一案,依法由代理审判员李松独任审判，适用简易程序于2011 1日被告向原告提出辞职，同年6月7日，双方解除劳动关系。2011年10月17日，被告向重庆市忠县劳动人事争议仲裁委员会提出申请，要求原告支付就未签 ...
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我一朋友，2013年10月入职一公司，到现在（2014.2）单位一直没有同他签劳动合同，他想主动提出解除事实劳动关系，那是否可以主张从第二月起的2倍 约定了试用期，工资一直用现金发放，也交了社保，我朋友属人事副经理岗位，但有人事经理） 因为这家公司作出承诺，又不能兑现，我朋友一直心里不高兴，也想拿到2 ...
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机电安装、室内装修装饰。由此可以很明确看出，原告不是专门清理垃圾或搬运杂物的公司，施工现场垃圾及杂物的处理仅仅是临时需要，并非原告的业务范围，这也是原告 原、被告双方已协商一致解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定，用人单位应在自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，被告入职后，原告 ...
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为公司培养一位技术和业务骨干，2000年，公司再次将陈某派出培训，2001年初，陈某回到公司，出任研发经理，成为公司重大决策的参与者。 2001年7月，陈某 的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。该公司与陈某签订的合同于2001年7月终止，该公司与陈某的劳动关系自然解除。根据一般惯例，合同法有关附 ...
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了劳动关系在我的档案里有一份公司自己起草的：关于解除xx同志劳动关系的说明 xx同志于1999年2月停薪留职合同期满后到2000年12月末欠缴养老统筹金 ，根据中共讷河市委发《2000》31号文件第二项第八，九条规定，与企业解除劳动关系，特此说明。（本人一份，存入本人档案一份） 讷河市第一粮油贸易中心 ...
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原告某公司诉称：被告范某原系原告公司副总经理。因被告存在营私舞弊，牟取非法利益，严重损害原告权益的情况，原告依法终止与其劳动合同。被告卷走了原告公司的公章 提供。本院经审理查明，被告范某系原告某（上海）酒业贸易有限公司副总。双方因解除劳动关系发生纠纷，有关工资等事宜已另案诉讼。2010年3月9日，原告 ...
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