6月16日至2009年9月15日期间的工资差额均确认按照仲裁裁决的第一项、第二项执行，被告并已于2010年1月15日支付了原告上述钱款1189. 为7852元并无不当，对此诉请本院应予支持，被告不同意支付违法解除劳动合同赔偿金的观点本院不予采纳，由此被告提出2009年9月16日至2009年10月15日 ...
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吃饭时间。期间存在加班的事实。原告违法解除劳动合同，并有拖欠被告工资等行为。不同意原告的全部诉讼请求，要求按照仲裁裁决执行，即要求原告支付：1、2007年 上下班时间，并以此计算被告的加班时间。关于上班的天数，被告虽然对部分考勤记录不予认可，但未提供相反证据予以反驳，故本院根据被告做六休一的工作时间、 ...
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（以下简称安阳县法院）提起诉讼，请求：1、撤销安阳县劳动争议仲裁委员会安县劳仲裁字（2004）38号仲裁裁决，维持其第二项；2、判决曲沟供销社支付 十日内支付王贵福工资及福利费20636.50元(原审判决生效后已经支付的款项在执行本判决时予以扣除)。逾期履行，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十 ...
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的加班工资共计人民币8977.87元；2、驳回原告（申请人）的其他仲裁请求。原告对该仲裁裁决不服，在法定期限内向本院提起诉讼。另查明，被告没有提交2008 追索2009年6月份以前的加班费已过诉讼时效的主张，本院不予支持。综上所述，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条，《中华人民共和国劳动法》第 ...
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并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对医疗纠纷仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可以就该医疗纠纷 ，但是延长期限不得超过三十日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 （6）裁决应当按照多数仲裁员的意见作出，少数仲裁员的 ...
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大队对被告进行了处罚。后因享受有关待遇，双方发生纠纷，原告诉至劳动仲裁委员会。仲裁委作出裁决，原告不服，特向人民法院起诉。请求：1、依法判决被告为原告缴纳 合同给予经济补偿的规定，故原告对该期间的经济补偿金主张，于法无据，本院不予支持。三、关于原告主张被告支付2007年10月和11月工资的诉求，本院 ...
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关系，但被告未提供有效证据予以印证，故本院对被告该辩称不予采信。被告另辩称，被告要求与外包司机订立劳动合同一事，已通过多次会议通知了外包司机，并要求 未获仲裁支持的加班费及经济补偿金的申诉请求均不涉及执行，本院不在判决主文中表述。被告对仲裁裁决未提起诉讼，视为服从。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第 ...
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医疗保险金、失业保险金。2010年5月10日洛阳市老城区劳动争议仲裁委员会以老劳仲案字第（2010）15号仲裁裁决书仲裁裁决：一、自本裁决书生效之日起十日内， 计算为准；四、申请人（丁振涛）其他请求事项，本委不予支持。黄河电子学校因不服该仲裁裁决，向本院提起诉讼。 又查明：黄河电子学校于2006年3月 ...
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严重错误，从而导致判决结果错误。1、原审认定用人单位违反《劳动合同法》解除劳动合同无依据，南阳市劳动争议仲裁委员会（2008）40仲裁裁决明确认定“被诉人对申请不请假，无故长期旷工作出除名决定，符合国家相关法律规定”。该裁决已生效且赵伟玲已据以执行完毕。根据证据规则相关规定， ...
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发生劳动争议后，经司法程序驳回其诉讼请求，故对原告许平超的诉讼请求，不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决如下：驳回原告 涧西区法院提出民事诉讼，法院判决结果是先让劳动仲裁部门前置做出劳动关系的裁决。之后我第三次向劳动仲裁部门提出仲裁，仲裁结果是本人与信恒公司具有劳动关系， ...
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