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公司不服嘉峪关市劳动和社会保障局作出的嘉劳工认字(2008)179号《嘉峪关市职工工伤认定决定书》一案,已由嘉峪关市人民法院作出(2009)嘉法行初字第07 为由,提出上诉,要求改判。被上诉人嘉峪关市劳动和社会局保障局答辩称,一审判决认定的案件事实清楚,适用法律正确。上诉人的上诉理由不能成立,请求维持 ...
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龙湖法律服务所法律工作者。上诉人郑州市春苑置业有限公司诉新郑市人事劳动和社会保障局工伤认定一案,不服新郑市人民法院(2009)新行初字第27号行政判决, 。原审法院根据上述证据及被上诉人新郑市人事劳动和社会保障局提供的其他相关证据,认定上诉人将该单位建筑工程中的收尾工程发包给不具备用工主体资格的自然人 ...
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志科之女。委托代理人唐崇山。上诉人铜川市印台区陈炉镇祁家沟煤矿因工伤认定一案,不服铜川市耀州区人民法院(2008)铜耀法新行初字第07号行政 是正确的,上诉人的请求缺乏证据支持,其上诉理由,本院不予采信。原审法院判决认定事实清楚,适用法律正确,程序合法,依法应予以维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》 ...
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劳动关系,并让我矿承担责任没有事实和法律依据;2、安阳市劳动局没有依法给我矿送达《工伤认定通知书》。王用国虽是我矿劳资科长,但他既不是法定代表人,也不 的租赁关系,及铜冶二矿被吊销营业执照后继续生产的事实,该证明具有真实性。原判认定双方存在法律上的劳动关系是正确的。另,铜冶煤矿于2005年12月21日 ...
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日,陈务双在施工过程中受伤。2005年6月20日,陈务双向被告提出工伤认定申请。被告于同年6月25日受理,同日向原告发出举证通知书,同年7月 单位或自然人的,其他单位或自然人使用的人员与发包单位存在劳动关系”的规定,应当认定原告与第三人之间具有事实上的劳动关系,原告应当承担用工主体责任。原告诉请理由不 ...
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与一货车发生交通事故,致我受伤.事后单位给我上报工伤认定,劳动部门以我驾照超期为理由,不予进行工伤认定(暂时中止).请问劳动部门的这种做法是否合理?有什么法律依据? 我 条例》、《道路交通管理条例》的规定,是违法行为。依据《企业职工工伤保险试行办法》,对于因无证驾驶车辆发生交通事故而造成负伤、致残、 ...
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单位或自然人的,其他单位或自然人使用的人员与发包单位存在劳动关系”的规定,应当认定原告与第三人之间具有事实上的劳动关系,原告应当承担用工主体责任。原告诉请理由 不能成立,本院不予支持。被告作出的云劳社伤险认决字(2005)39号工伤认定决定,事实清楚,程序合法,适用法规正确,本院予以支持。据此,依照《 ...
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并结合我市实际情况,就有关问题通知如下,请认真遵照执行。一、根据国务院《工伤保险条例》第53条规定,职工或其直系亲属、用人单位对区、县劳动保障 决定申请行政复议的部门和时限,或者提起行政诉讼的时限。 附件:《关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函》(劳社厅函[2004]123号)二○○四年六月 ...
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各区、县劳动和社会保障局:现将劳动和社会保障部办公厅《关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函》(劳社厅函[2004]123号)转发给你们, 行政复议问题的复函》北京市劳动和社会保障局二○○四年六月三日关于当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函劳社厅函[2004]123号重庆市劳动和社会保障 ...
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这起工伤行政确认案作出维持一审的终审判决,被告如皋市人力资源和社会保障局所作工伤认定合法,驳回原告的诉讼请求。2013年4月22日,曹某在元辰公司加工 人民政府申请行政复议,后被维持。加力公司仍不服,遂向法院提起行政诉讼,请求撤销上述工伤认定决定书。法庭上,加力公司辩称,曹某是其临时雇佣人员,其在元辰 ...
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