。2013年1月22日徐芳智向莒县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,请求确认徐树祥与莒县恒基建材有限公司存在劳动关系,该委员会于同日作出莒劳人仲 养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议,向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。该条的适用条件是依法享受养老保险待遇或领取退休金,因此,达到法定 ...
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元+555元÷4.84个月)2011年12月14日,申请人梁某某向重庆市某某区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。该委于2011年12月19日立案受理。该委审理 聘用关系通知书,梁某某工资一览表,银行客户端截屏打印件,基本养老保险关系接续卡,银行卡客户交易查询,以及当事人陈述等证据在卷为据,并经庭审质证, ...
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合同等情况均属实。但原告存在违反公司规章制度的行为,被告依照公司规章制度解除双方的劳动合同,属于合法解除,不存在支付赔偿金的前提,请求驳回原告的诉讼请求。经审理 我公司人事管理制度5.9.2.3,第八条:违反公司其他规定,且给公司造成实际或潜在的重大损失的,公司可以给予解除用工关系。四、根据《劳动合同 ...
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委员会申请仲裁,请求确认韦某与冶金公司之间存在劳动关系。劳动人事争议仲裁委员会作出裁决,认定韦某与冶金公司不存在劳动关系。死者家属不服该裁决,依法向法院提起诉讼。 的除外。本案中,韦某与冶金公司达成的协议中,韦某亦是以自己的劳动工具、技术和劳力独立完成把碎石、水泥等装进搅拌机的工作,公司按铲车作业每 ...
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持有的公司职工内部股权14184股。2011年12月9日,夏广淳向武汉市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,请求裁令:塑料公司补缴其1995年至今的社会养老 夏广淳没有领取失业救济金,也没有领取档案。依据有关规定,夏广淳的劳动关系依法属于塑料公司,塑料公司应该无条件地履行依法缴纳各项社会保险费用的法定义务 ...
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人湖北浩南钢结构工程有限公司(以下简称浩南公司)为与被上诉人李忠源确认劳动关系纠纷一案,不服湖北省武汉市东西湖区人民法院(2012)鄂东西湖民初字第6号 争议仲裁申请,要求确认其与浩南公司之间存在劳动关系。武汉市东西湖区劳动人事争议仲裁委员会于2011年7月11日作出东劳人仲裁字[2011]第187号 ...
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三人的人事管理规定,擅自挪用资金,被第三人除名。被告从未向原告提供过劳动,其自身一向认为是第三人员工,原、被告之间并不存在劳动关系,被告 18日,被告住院生产,花费医疗费28258元。2011年7月18日,被告向武汉市劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请,请求裁令原告支付被告2010年11月至2011年 ...
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日,原告再次为被告申办了工伤保险,至今未退保。双方因是否存在劳动关系发生争议,被告于2011年4月28日向奉节县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。奉节县劳动 个人独资企业,具有合法的用工主体资格;被告田XX作为具有完全民事行为能力和劳动能力的自然人,亦具有合法的劳动者的主体资格。从本案查明的案件事实看, ...
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送医院治疗。2012年2月9日,重庆市江北区劳动人事争议仲裁委员会收到,申请人江某与被申请人某保洁中心因确认劳动关系劳动争议而提交的仲裁申请书,至今该委仍在 组成部分,原告在某歌城从事保洁是某保洁中心安排,且某保洁中心按月支付原告劳动报酬,原告在保洁时接受某保洁中心的考勤管理,由此可认定,原告与某保洁 ...
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圣世律师事务所律师。原告马某某与被告重庆某置业有限公司(以下简称某置业公司)追索劳动报酬纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,适用普通程序公开开庭进行了审理 的辞职。双方确认于2011年4月1日解除劳动关系。2011年8月12日,马某某向重庆市江北区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。该委于2011年8月 ...
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