劳动者在劳动过程中发生伤害事故，即使没有劳动合同证明，用人单位同样应当承担工伤保险责任。 工伤保险制度是建立在劳动关系基础上的无责任赔偿，这与建立在平等 问题上，认定是否存在劳动关系则非常重要。那么，究竟什么是劳动关系呢？由于我国至今还没有一部法律法规界定什么是劳动关系，因此，在确定双方关系时，目前 ...
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生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤 以上的，按五年计算。 参考资料：一名法医 2、劳动者上班生病单位负什么责任 来源：番禺日报 作者：袁 辉 简锦仪 发布时间：2009-03-12 点 ...
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承担责任没有法律依据。关于鉴定单位是否适用最高人民法院《关于人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》进行鉴定的问题，鉴定机构适用什么标准鉴定，由鉴定机构依据相关 没有提出其具有免责事由及我存在过错的证据，因而应当承担全部赔偿责任。鉴定书依据《职工工伤与职业病致残等级》标准进行鉴定并无不妥，河南省高级人民法院 ...
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释〔2001〕7号的规定。但是,因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。[4]此时,死者的近 行政法规对侵权死亡案件有明确特别规定的应适用特别规定,如《医疗事故处理条例》、《工伤保险条例》等,但从科学性而言以上规定存在问题:一是从立法权限 ...
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有关工伤保险待遇。”“由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得交通事故赔偿的，社会保险经办机构按照本规定给予工伤保险待遇。”S受伤时肇事司机已逃逸，事故发生地 到汽车用品公司，向其主张债权。这样我们觉得还不稳妥，因为万一该公司耍赖说未见过什么传真，说他们没收到怎么办呢？接下来，S、杨律师和我 ...
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有关工伤保险待遇。”“由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得交通事故赔偿的，社会保险经办机构按照本规定给予工伤保险待遇。”S受伤时肇事司机已逃逸，事故发生地 到汽车用品公司，向其主张债权。这样我们觉得还不稳妥，因为万一该公司耍赖说未见过什么传真，说他们没收到怎么办呢？接下来，S、杨律师和我 ...
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释〔2001〕7号的规定。但是,因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。[4]此时,死者的近 行政法规对侵权死亡案件有明确特别规定的应适用特别规定,如《医疗事故处理条例》、《工伤保险条例》等,但从科学性而言以上规定存在问题:一是从立法权限 ...
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劳动。鉴于上述情况，当被答辩人在2000年12月7日以工伤为由向胶南市劳动仲裁委员会申请仲裁时，该仲裁委员会于2000年12月14日以被答辩人刘毛与 被答辩人要求答辩人承担赔偿责任，无任何事实根据和法律依据，请法院依法驳回被答辩人的诉讼请求。在法庭调查中，原被告双方围绕原告的身份、事故经过、受伤情况和 ...
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经济情况也十分拮据的年轻人，今后要依靠什么去生活呢? 我们不得不考虑，如果赔偿的路走不通，又该怎么办? 补缴社保终获工伤待遇 在我们面前，还剩下一条可以走 遇有工伤等情况，劳动者经济上有了保障和依靠，也能极大地减轻用人单位经济上的负担。 对于劳动者来说，也应学习劳动法律法规，一旦自身的合法劳动权益受到 ...
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领导者所负有的特殊保障义务基础之上的，适用于劳动者与用人单位之间发生的争议，与医疗事故的分级标准和交通事故的定残标准有明显的不同。本案是因医疗行为引起 ，无法律依据，法院不予采信。因此对原告在本案中要求被告按其工伤九级残伤程度承担赔偿责任的请求，于法无据，法院不予支持。徐涛律师15327446830 ...
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