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领导。二、规范和加强建筑业企业劳动用工和工资支付管理工作,切实保护农民工合法权益。建筑业企业必须按照《北京市劳动合同规定》(北京市人民政府第91 农民工要及时向当地劳动保障部门举报。对侵害农民工合法权益违法行为,劳动保障部门要依法查处。劳动争议仲裁机构要及时受理劳动争议,对用人单位拖欠和克扣 ...
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,维权难度日益增加。《消法》需要在倾斜保护立法理念基础上进一步加强对消费者合法权益保障。通过增加消费者权利和完善鉴定机构等途径提高消费者维权能力。【英文摘要】 部法典62.5%,如表二所示: 这样比例也足以见到立法者对劳动者权益重视。在《消法》内容中,即使将2、4、5章视为对消费者权益 ...
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不少于50万人。全面实行劳动合同制度,加强劳动保护,强化劳动保障监察执法,维护劳动者特别是农民工合法权益,发展和谐劳动关系。13.完善收入分配制度, 独立自主自办原则,积极引导宗教与社会主义社会相适应。确保宗教有序,维护信教群众合法权益,促进宗教界和谐稳定,各宗教团体和谐相处,信教群众与不信教群众、 ...
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、直辖市及计划单列市劳动(劳动人事)厅(局),国务院有关部委、直属机构劳动人事司,解放军总后勤部劳动工资局和生产管理部,试点企业集团:现将《劳动部 使劳动用人、工资分配等自主权;劳动部门要依法监督检查,保证国家法律、法规正确实施,保护企业和劳动者双方合法权益。劳动部门有责任面向社会广泛开展劳动法规 ...
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管理制度和完善公共服务体系,根本目的就是要保障劳动者就业心态和完整合法权益,才能有效改变企业强资本弱劳动管理格局,使劳动力市场体系和企业劳动关系 经济和社会发展规划,每年合理编制政府财政收支预算和职业教育培训资金,定向委托公益性职业机构和工会开展订单式培训,监督企业把职工教育费切实用于劳务派遣工 ...
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指导意见》。选择部分具备条件城市,从改革城乡分割就业管理体制、建立面向城乡劳动者公共就业服务体系、完善城乡劳动者职业技能培训制度、规范企业招用 并免费发放,努力增强用人单位自觉遵守法律法规和农民工依法维权意识,营造依法维护农民工合法权益社会氛围。逐步推广农民外出务工行前法律培训试点,使农民工 ...
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检查工作来抓,以维护劳动力市场秩序,保护求职者合法权益。二○○二年五月八日附件:关于进一步加强劳动力市场建设完善就业服务体系意见劳社部发〔2002〕7号 等具体制度和操作办法,加大监管力度,切实维护劳动者合法权益。(十八)加强对职业中介机构管理。各地要认真执行职业介绍行政许可制度,制定和完善 ...
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,各地企业在与原固定工签订劳动合同时,应注意保护老弱病残职工合法权益。对工作时间较长,年龄较大职工,各地可以根据劳动法第一百零六条制定一次性 痊愈,经企业和当地劳动部门批准,可以适当延长医疗期。77.劳动者工伤待遇在国家尚未颁布新工伤保险法律、行政法规之前,各类企业仍要执行《劳动保险条例》 ...
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《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者义务。3.存在转包关系情况下,发生工伤事故时用人单位确定 、自然人。确定用工单位和被挂靠单位作为承担工伤保险责任用人单位,虽然有利于保护职工合法权益,但在责任承担上,由工伤保险基金支付工伤保险待遇,会出现 ...
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法律规定,用人单位自用工之日起就应该给劳动者办理保险事项及向有关机构缴纳保险费用。而2007年4月至2009年8月期间,用人单位没有履行国家 因此,恳请上级人民法院撤销一审法院判决,在查清事实基础上依法改判,维护妇女劳动者合法权益,彰显法律公平正义。 此致 西宁市中级人民法院 代理人: 黄文辉 ...
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