仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此， 和额外经济补偿金4680.83元予上诉人。原审认定上诉人没有上班已构成单方解除劳动合同无事实依据，应予纠正。上诉人以上诉人拖欠工资为由主张被上诉人支付经济 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此 工资为由主张被上诉人支付经济补偿金，但本案实质上并非是被上诉人拖欠工资而造成双方劳动关系终止的后果，而是因为被上诉人转移生产设备使上诉人无法继续上班而造成了 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此， 元和额外经济补偿金3256.5元予上诉人。原审认定上诉人没有上班已构成单方解除劳动合同无事实依据，应予纠正。上诉人以上诉人拖欠工资为由主张被上诉人支付经济 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此 工资为由主张被上诉人支付经济补偿金，但本案实质上并非是被上诉人拖欠工资而造成双方劳动关系终止的后果，而是因为被上诉人转移生产设备使上诉人无法继续上班而造成了 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此 工资为由主张被上诉人支付经济补偿金，但本案实质上并非是被上诉人拖欠工资而造成双方劳动关系终止的后果，而是因为被上诉人转移生产设备使上诉人无法继续上班而造成了 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此， 和额外经济补偿金3095.51元予上诉人。原审认定上诉人没有上班已构成单方解除劳动合同无事实依据，应予纠正。上诉人以上诉人拖欠工资为由主张被上诉人支付经济 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此， 和额外经济补偿金3526.26元予上诉人。原审认定上诉人没有上班已构成单方解除劳动合同无事实依据，应予纠正。上诉人以上诉人拖欠工资为由主张被上诉人支付经济 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此， 和额外经济补偿金7210.35元予上诉人。原审认定上诉人没有上班已构成单方解除劳动合同无事实依据，应予纠正。上诉人以上诉人拖欠工资为由主张被上诉人支付经济 ...
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只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此 。2001年顺德市企业职工最低工资标准是450元/月)。根据《劳动部关于违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中规定的计算标准，被上诉人应支付经济补偿金4500元和 ...
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仲裁只是提起劳动争议诉讼的前置程序，其与诉讼相互独立，法院仅就经劳动仲裁的劳动争议案件中劳动关系进行审理，对于仲裁处理费的处理法院无权变更。据此， 元和额外经济补偿金3889.6元予上诉人。原审认定上诉人没有上班已构成单方解除劳动合同无事实依据，应予纠正。上诉人以上诉人拖欠工资为由主张被上诉人支付经济 ...
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