与一个公司签订三方就业协议，公司规定，如果违约需缴纳违约金7000元，比我见过的任何一家公司的违约金都高。我想知道，这是不是合法的？三方就业协议中的违约金有没有上限？ 另外，公司规定，如果是到期没有领到毕业证书和学位证书也算违约，这合理吗？...
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你好，我是本届应届生，因之前与一家医院签了三方就业协议书，其中违约金定为6000元，而那违约金远远超过那家医院付我的一个月工资，试问这样的规定是否合理？现在我考到了生源地的事业单位，属在编人员，便不想去之前那家医院，现在协议书都在我手上，还没寄出去，此情况下请问我是否要赔违约金？...
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前几天跟一间公办学校签订了三方就业协议书，但是对该学校毫不知情，后来去考察发现与该学校说的情况不相符，现想毁约，我该怎么维护自己的合法权益？怎么避免交违约金？...
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我是2013届应届毕业生，10月份与一家公司签订了三方协议。实习了10多天后，发现该工作环境不合适，想毁约~但是公司要我交3000的违约金。协议上面有学校和公司的盖章，但是我没有签字，而且我的协议上面没有协议编号。我要不要支付违约金呢？...
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我是应届本科毕业生，4月与该单位签订了三方就业协议，现在学校开具了报到证和党组织关系转移证（但是我还未去办理），档案已寄往该单位指定的人才市场 了。但是我想选择别家公司，不想签正式合同。我该怎么办？要交违约金吗？协议里写了要承担责任但未规定违约金。 我想选择的新单位并不给签正式合同，需要观察至少6个月 ...
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三方就业协议是学校 用人单位和学生三方之间的我们学生一人只有一份三方协议，与用人单位签订三方协议后 请问能不能毁约 需要办哪些手续 毁约后有什么后果？？有人说需要付违约金 就我们学校以往的惯例违约后需要付至少2000元的违约金...
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我是07年与某单位签订了三方就业协议做医药代表，08年毕业，08年7月与公司签订了劳动合同，为期5年。但现在由于业务上的原因回公司辞职 5000元违约金。他们说我当时进公司占用了他们的招聘名额，给我提供了一个就业机会，这个违约金属于就业协议违约金，必须交纳，否则办不了离职。而且只要签订了就业协议无论 ...
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本人是2011年本科毕业生，于2010年12月与某国企签订三方就业协议书，并在备注中约定违约金为叁仟元。本人2011年7月到公司报到并签订劳动合同 辞职。在解除劳动合同后要求调转人事档案，但公司人力资源部要求缴纳三方就业协议中的叁仟元违约金，理由是工作尚未满一年没有转正定级。请问这种情况是否违反相关 ...
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我是11年6月毕业的应届生 自考 跟一家公司签订了三方就业协议 约定拿到毕业证后到公司报到 如果违约需要支付2000元违约金 但因为中途有事不得不和这家公司节约 请问怎么样可以避免支付违约金 注：因为是自考 三方就业协议没有编号 3块一份买的 学校也没留 但是盖了章...
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去年年末我和一个公立学校签了自拟的三方协议，上面规定和高校毕业生的三方协议有同等法律效力，而且，如若一方违约，则需缴纳三万块的违约金。请问，大学生就业协议违约金的数额有最高限制吗？是不是不能超过毕业生一个月的工资？...
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