是5月份才给我买的，一年多来我经常加班，公司一直没给我发加班费，也没补休，以前的工资条是基本工资+岗位补贴，现在改成基本工资+基本加班工资，我 影响甲方生产等工作的正常进行，并会给甲方造成经济损失，且该损失不低于甲方支付给乙方的工资，因此乙方同意若自行辞职未提前30日通知甲方，最低赔偿甲方一个月工资的 ...
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栏养老保险，请问我们要求他给我们补缴社保可行吗，我们把他补贴给我们的钱退给公司？ 3.关于放假扣工资问题，因为公司经营不善，没有订单，基本上每个月都会放3到 公司同意，擅自离开工作岗位，请于3日到公司上班，逾期视为已提前30日通知书面解除劳动合同，恕不另行通知。因为公司不想补偿任何钱，所以想了这么一招 ...
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工作 因为一次没去参加员工开会被扣除了50元 我知道有员工会 而且没有请假 之后公司对我发了一个50元的处罚单 但是我没有签字 之后我询问为什么会扣钱 公司说 请问：这样扣钱合理吗？合法吗？ 2：因为入职后没有转正 我正常辞职应提前3天通知公司 第1天请事假不批算矿工 公司说要扣除3倍工资 后面的两 ...
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要辞工的员工要提前一个月通知厂方, 如果某些职位会造成影响厂方生产的, 要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂。 辞职人员工资随粮期领取。每月 (依职位或职称分别给予)。 (3). 全勤奖: 每月没有迟到或早退, 全月没请假会发给50元全勤奖(含公司规定加班时)。而全年每月有全勤奖者, 年底有年终奖, ...
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12月，补足被扣掉的收入1000*9=9000元，要求拖欠工资的５０％以上的另外赔偿金4500元 ９. . 被申请人支付申请人未提前30日书面通知申请人，要付 总工、人事部经理、董事长反复说明是这家公司看到我网上的简历打的电话，我没有辞职的意愿，人事部和董事长还是让我辞职， 而且频繁催我办理工作的移交 ...
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退函,如果不要回退函的话,以后档案会按照三方协议的地址寄到公司吗,还是可以去学校改地址? 这个公司有扣员工档案,户口的历史. 2,在辞职申请交上去后,在公司 ,刚毕业资金不多,能奉献的就是那半个月工资)看了相关的回答"试用期提前三日提出书面通知即可，如单位不做答复视为同意离职，可直接办理离职手续和交接 ...
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能胜任公司的相关工作，为什么不能提前通知？我们员工自已提出辞职，不是也规定是要提前30天通知公司吗？？？像公司这样的，突然单方面口头叫员工说走就 有什么法律法规可以要求他们赔偿拖欠的工资吗？ 三：可以因为没有缴纳国家规定的社会保险，要求他们支付半个月工资的经济补偿吗？法律会支持吗？ 四：奋安公司提供的 ...
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通过李侯霞认识的陈树华，他去大兴华公司的目的是为要回股权、工资和被扣的汽车，为此他和陈树华、唐大春商量 钱。过了几天，他又去找朱嘉乐，朱嘉乐说钱没要来。后来他又找过朱嘉乐几次，每次朱嘉乐都说 十辆车，三四十人在大队门口捣乱。村干部用广播通知村民到大队来投标，可一直没人来。外面那帮社会人站在门口，村民也不 ...
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通过李侯霞认识的陈树华，他去大兴华公司的目的是为要回股权、工资和被扣的汽车，为此他和陈树华、唐大春商量 钱。过了几天，他又去找朱嘉乐，朱嘉乐说钱没要来。后来他又找过朱嘉乐几次，每次朱嘉乐都说 十辆车，三四十人在大队门口捣乱。村干部用广播通知村民到大队来投标，可一直没人来。外面那帮社会人站在门口，村民也不 ...
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