公司每天工作八个小时，每周工作六天。也就是说每周至少工作48个小时。请问周六那天上的班应该算加班吗？公司应该支付加班工资吗？合同上写的也是每天工作不超过八个小时，每周休息不少于一天。...
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太原铁路局供电段要求春节期间义务加班 上48小时休24小时 铁路就是无视劳动法？ 有什么部门能管呢？...
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我所在岗位是作五休二的岗位，现在因为人员不够，改为工作24小时休息48小时，这么计算相当于每周七天每天工作8小时。不知这样按劳动法是否有调休呢？我是国企员工。现阶段工作期间不能请假，不能请年休假，只能同事之间换班。...
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诉前财产保全48小时后逾期视为作废,这是告知书上面写的。我想问下 这个48小时 他们工作时间是每天8小时 那是不是就是6天. 还是按我们的一天24小时计算的. 逾期视为作废过了这个时间 就不能保全了嘛....
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我是2010年7月份大学毕业，5月20号提前入职一家公司，合同上写一周工作不超过40小时，法定假日正常休息，办理五险一金，但入职以来，公司每周上班6天，每天工作时间超过8小时，而且不是正常的周六日休息。向公司要加班工资，公司说加班工资包含在基本工资里面了，不给 ...
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本人和用人单位签订劳动合同每天工作8小时，每周工作40小时，但是实际工作每周超时32小时至48小时。（我们是治安队员每三天值班一次为24小时，平日工作8小时）为什么法院不支持加班的请求？...
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我是一名公交保修工，单位让我连上24小时再休48小时，如此循环，没有节假日，这样如果每月按30天，工作日为22天，每天工作8小时算，上正常班的每月工作为176小时，我每月工作240小时，每月将超时工作64小时，这些时间应不应该算加班?如何算工资呢？...
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受雇的机舱和锅炉舱普通船员在海上、抵港和启航时，每天工作时间不应超过8小时，每周不应超48小时。3．在抵港和启航日，可以允许超出第1和第2 有例外。第10条1．可以要求普通船员和包括学徒和实习生在内的船舶驾驶员和轮机员的工作时间超过本公约本部分前述各条规定或允许的时限，但其条件是：（ａ）所有这种超过 ...
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应采取国际公约的方式， 于1936年10月24日通过下述公约，此公约得称为《1936年工作时间和配员（海上）公约》。 第一部分 范围和定义 第1条 1．本公约适用于 雇的机舱和锅炉舱普通船员在海上、抵港和启航时，每天工作时间不应超过8小时，每周不应超48小时。 3．在抵港和启航日，可以允许超出第1和第 ...
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条不符。而该条例第15条严格设定了时间限制：即在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。据了解，《工伤保险 只能说非常遗憾。”戴尔公司前人力资源部经理王华否认郑杰在日本加班：“实习期间每天有6000日元补助，包括加班。加班要经理许可签字，如白天所学内容如果因本人 ...
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