签订合同，交社保。回来后签订合同1年。底薪1000，合同到期后没有继续签，但是在继续工作，2012年下半年，为了让临时工工作用心，计件工资变高，底薪600， ，不稳定，不知道什么时候又要走人了。 我要怎样来维护我自己的权益：如何能签订长久合同，或者获得“编”，或者如果再次被“赶走”他们应该要怎样赔偿我 ...
//www.110.com/ask/question-1767619.html -了解详情
单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金，即按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付 的经营成本归零，无非是想要绝对的自主用工决定权。这是对什么是企业、企业是谁的、应该怎么经营企业有着严重的认识、认知错误造成的。没有规矩不成方圆，强资本 ...
//www.110.com/ziliao/article-283938.html -了解详情
的劳动者，如果劳动者提出订立无固定期限劳动合同，用人单位应当订立。 用人单位提出终止劳动关系的，应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的经济 劳动合同法施行后，即使部分条款不符合劳动合同法的规定，也应当视为有效，应当继续履行。这样也可避免劳动关系发生大的波动。 本案中小王与公司之间的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-336936.html -了解详情
合同法施行后，即使部分条款不符合劳动合同法的规定，也应当视为有效，应当继续履行。这样也可避免劳动关系发生大的波动。 {M??|CV??bbs.open.com.cn??%2 十条规定，生活补助费标准为原固定工在本单位工作年限每满１年补助１个月的工资。月工资标准按本人原劳动合同期满前１２个月的月平均工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-334662.html -了解详情
条件的劳动者，如果劳动者提出订立无固定期限劳动合同，用人单位应当订立。用人单位提出终止劳动关系的，应当按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的经济 劳动合同法施行后，即使部分条款不符合劳动合同法的规定，也应当视为有效，应当继续履行。这样也可避免劳动关系发生大的波动。本案中小王与公司之间的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-327464.html -了解详情
一方在婚姻关系存续期间取得解除劳动合同经济补偿的，因《劳动法》第四十七条规定经济补偿是按劳动者在本单位工作年限计算，故亦以夫妻婚姻关系存续 用人单位被吊销营业执照后与劳动者之间的劳动关系自然终止。劳动者继续在被吊销营业执照的用人单位工作的，双方之间的劳动关系属无效劳动关系。对于劳动者已经付出劳动履行的 ...
//www.110.com/ziliao/article-275731.html -了解详情
一方在婚姻关系存续期间取得解除劳动合同经济补偿的，因《劳动法》第四十七条规定经济补偿是按劳动者在本单位工作年限计算，故亦以夫妻婚姻关系存续 用人单位被吊销营业执照后与劳动者之间的劳动关系自然终止。劳动者继续在被吊销营业执照的用人单位工作的，双方之间的劳动关系属无效劳动关系。对于劳动者已经付出劳动履行的 ...
//www.110.com/ziliao/article-255038.html -了解详情
；4.确定聘用人选；5.办理聘任手续，签定聘用合同；(三)受聘干部在聘或解聘后的待遇1.受聘人员，在聘期内享受本单位相同级别干部的待遇。2.受聘人员在聘期 不得以任何理由超编配备。2.经组织选送参加专门培训学习的干部和高等院校毕业生，在本单位工作不满五年的一般不能调出。3.干部调入前必须按有关规定对其 ...
//www.110.com/fagui/law_96196.html -了解详情
尔纸制品厂要增值税发票，然后给同方公司。”本院询问王有杉合作协议第二条什么意思，王有杉回答：“应该有销售合同，才能有销售回款，同方公司先拿到纸，同方公司给赛 杉同意。故，王有杉主张的是同方公司擅自改变付款方式；王有杉与陈茜在同一单位工作的事实不能推定银行承兑汇票由王有杉取走；同方公司对改变付款方式原因 ...
//www.110.com/panli/panli_214442.html -了解详情
规定的不明确，作为劳动者要积极的维护自己的合法权益，在与用人单位签订短期劳动合同时，如果违心的就应该主动的收集这方面的证据，申请劳动仲裁或提出诉讼，以撤销 第16条第2款规定：劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未提出异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止的劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-237531.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务