公司工资发放时间 -案例分析搜索

江宁区台湾人离婚一审被告不同意离婚-法院强行判决离婚律师案例

建议和诉讼谈判，同事当事人也能够积极配合，适当取舍，一举成功. 本案双方分居的起始时间需要再法庭上固定，同时还必须是以感情破裂为由才能成为诉讼角度的法定离婚条件折价款。5、关于原告处的存款。被告提出原告收入较高，自双方分居后共发放工资8 7 8 7 0 0元，扣除正常的开支，应当有5 6万元的存款。 ...

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嘉定区劳动工伤纠纷案例---车辆挂靠单位与实际车主雇佣人员劳动关系辨析

某半挂货车发生追尾相撞，致常某当场死亡，车主李某受伤。事故发生地法院判决保险公司赔偿原告等各项经济损失19万余元。之后，原告向有关部门申请工伤认定，有关部门过程中，常某的工作任务和工作时间都不是由被告安排，双方不存在人身隶属性；常某的工资薪酬由李某直接发放，并非由被告发放，双方缺乏经济隶属性；另外， ...

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做一休一有加班费吗？

社会保险，同时自入职以来，单位也一直没有向其发放加班工资，故刘某要求公司补缴社会保险费并补发加班费。公司拒绝，双方发生争议，刘某无奈诉至劳动仲裁。仲裁计算工时制和不定时工时制即属于特殊工时制度，这两种工时制度在计算加班时间上与标准工时制度存在很大的区别。标准工时制度要求劳动者每天工作不得超过8小时 ...

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做一休一有加班费吗？

社会保险，同时自入职以来，单位也一直没有向其发放加班工资，故刘某要求公司补缴社会保险费并补发加班费。公司拒绝，双方发生争议，刘某无奈诉至劳动仲裁。仲裁计算工时制和不定时工时制即属于特殊工时制度，这两种工时制度在计算加班时间上与标准工时制度存在很大的区别。标准工时制度要求劳动者每天工作不得超过8小时 ...

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律师一般能调查收集哪些证据？

2）车辆档案。可以到车管所查询车辆的基本信息，包括车主的信息、车辆的购买时间及金额等。（3）房屋档案。可以到房屋管理局查询的房屋档案包括，房屋产权证及复印）；（3）查询房地产资料的详细档案；（4）查询案件当事人的工资薪金发放情况；（5）查询医院涉案当事人的病历（如家庭暴力、性病治疗等）； ...

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此案保证人不能免责

的期限内申报了债权。经破产清算，其破产财产仅能满足破产费用及用于支付公司职工的工资和部分劳动保险费用。其他债权人未获得分配。2003年11月1日，某法院依的权利受到侵害之日起算；而除斥期间的起算点则有的是根据当事人约定的时间确定，如保证期间；而有的则是权利人从知道义务人实施了某些危及自身债权的行为 ...

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未与职工签订劳动合同企业和负责人同受惩

登记、申报应缴纳的社会保险费数额而被处以罚款8000元的行政处罚。某配件公司是一家生产机器配件的只有18名职工的小厂，由于经营不善，企业经济状况不实现利润最大化。而作为务工者来说，往往认为签订劳动合同没有必要，只要企业能按时发放工资就可以了，法律和维权意识相当淡薄。孰不知，劳动合同实际上是一把 ...

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买卖合同签订双方因不具备经营主体资格而导致的合同无效——萍乡市湘东种子有限公司清...

应当承担赔偿责任；湘东区农业局作为湘东种子公司的股东和主管部门并逐年收取管理费对该公司经营管理未起到管理监督作用，依法应承担连带赔偿责任；萍乡市财政局下属的原萍乡会计师的承包经理，在承包期间，湘东区农业局仍保留兰日斌的编制，发放兰日斌的打卡工资，兰日斌应如数上交管理费，否则，湘东区农业局将扣发兰日 ...

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宜宾巨额非法吸收公众存款案件成功案例

公司、会理**开发有限公司的相关项目为融资标的，由被告人张**安排公司员工通过在公众场合，向公众发放传单、口口相传等形式向社会公开宣传，承诺在一定期限内的就是他们的亲人到底犯了什么罪，到底有多轻或者有多重，到底什么时间才能让他恢复人身自由等等。但他们只能是道听途说，就算有些家属急急忙忙花钱找门路， ...

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单位未帮员工买购买社保有补偿吗？

只签了一份劳动合同留在公司处，公司自2012年12月份开始只为叶某购买工伤保险，其他社会保险未为叶某购买。叶某的工作发放形式是通过银行卡转账，月工资仲裁委员会调解广东某材料实业股份有限公司一次性支付20000元作为叶某的医疗费和病伤假期工资。（由于入职时叶某签了一份自愿放弃购买社保协议书，故没有经济 ...

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