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问题通知》(劳部发〔1996〕354号)第13条规定,其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。离退休人员与用人单位应当 仲裁委员会应予受理。 三、关于内部退养职工可否流动问题。根据国务院《国有企业富余职工安置规定》(国务院令第111号)有关规定,对距退休年龄不到5年 ...
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2363.06元。 【裁判要点】 本院认为,按照我国《劳动法》有关规定,女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。被告火电一公司与原告杨 合同法》 第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上,用人单位提前三十日向工会或者全体职工 ...
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内容与公民切身利益息息相关。在1992年颁布企业职工档案管理工作规定》中指出:“工资、保险福利待遇”是企业职工档案内容组成部分。《劳动法》1995年1月1 到2007年11月。除此,史女士在家这段时间公司还为她办理了医疗保险,并发给就医证书(蓝本),这足以充分证明双方劳动关系始终处于存续状态。 ...
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合同制度与之最相类似,因此可用劳务合同有关规定来间接调整兼职劳动。 对想要从事兼职劳动者来说,值得注意是:首先,要签定书面合同,以便保护自身 劳动最低工资保障标准,保护兼职劳动者最起码获取兼职劳动报酬公平待遇权利。进一步规范兼职中工伤医疗制度及对患职业病职工保护制度,协调好兼职者因工受伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-44229.html -了解详情
合同制度与之最相类似,因此可用劳务合同有关规定来间接调整兼职劳动。 对想要从事兼职劳动者来说,值得注意是:首先,要签定书面合同,以便保护自身 劳动最低工资保障标准,保护兼职劳动者最起码获取兼职劳动报酬公平待遇权利。进一步规范兼职中工伤医疗制度及对患职业病职工保护制度,协调好兼职者因工受伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-40371.html -了解详情
法规规定,由省级政府和省级有关权力部门规定必须缴纳或计取费用,包括了社会保险费,即养老、失业、工伤、生育和医疗五项保险费。按照工程造价形成划分, 为确保离退休职工基本生活和社会稳定,发挥着不可替代作用。随着社会保障体系逐步完善,行业统筹与社会保险衔接,解决了长期困扰建筑企业上缴养老保险资金 ...
//www.110.com/ziliao/article-756902.html -了解详情
罢免权是一种政治权利,并且居民委员会属于群众自治性组织,享有自治权。根据行政诉讼法有关规定,自治权利和政治权利不属于行政诉讼受案范围。另一种意见认为,复查报告 单位制度也发生了重要变化。随着社会保障制度建立,单位不再承担职工医疗保险、福利等诸多义务,这些逐步由社会分担。 (二)街道办事处与居民 ...
//www.110.com/ziliao/article-37945.html -了解详情
罢免权是一种政治权利,并且居民委员会属于群众自治性组织,享有自治权。根据行政诉讼法有关规定,自治权利和政治权利不属于行政诉讼受案范围。另一种意见认为,复查报告 单位制度也发生了重要变化。随着社会保障制度建立,单位不再承担职工医疗保险、福利等诸多义务,这些逐步由社会分担。 (二)街道办事处与居民 ...
//www.110.com/ziliao/article-37114.html -了解详情
罢免权是一种政治权利,并且居民委员会属于群众自治性组织,享有自治权。根据行政诉讼法有关规定,自治权利和政治权利不属于行政诉讼受案范围。另一种意见认为,复查报告 单位制度也发生了重要变化。随着社会保障制度建立,单位不再承担职工医疗保险、福利等诸多义务,这些逐步由社会分担。 (二)街道办事处与居民 ...
//www.110.com/ziliao/article-35812.html -了解详情
存在超过期限问题。对于“三金”问题,根据《劳动法》规定企业应当为职工设立社会保险基金,为职工办理保险,使职工在患病、失业、年老等情况下获得帮助和 依据,即使被告属擅自离职,严重违反用人单位规章制度,原告应依照《劳动法》及《劳动合同法》有关规定依法明确、规范处理,而原告未能举证对被告进行辞退 ...
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