，我们关注的其实是怎么才算是合法解除劳动合同？员工如果在试用期内因疫情被隔离，无法达到公司的考核标准，公司辞退未过试用期的员工是否正当？ 1.哪些情况 是非全日制用工。有些用人单位还有单独先和劳动者签订一个试用期合同，等试用期合同届满后再签订正式劳动合同的做法，这样的试用期合同是不成立的，该期限为劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-962479.html -了解详情
来讲，集体土地所有权的替代物价值（土地补偿费的数额）大小与农村集体经济组织成员的劳动没有关系，也并非集体经济组织的经营收益，按照成员权理论，就土地补偿费分配而言 约定土地用于房地产开发。后乙公司一直未进行开发投入，还就其中部分土地与甲公司签订《租赁合同》，约定甲公司租用乙公司的土地用于建仓库存放货物。 ...
//www.110.com/ziliao/article-908479.html -了解详情
受伤，经医院治疗后赵某左手拇指截肢。赵某要求该公司承担工伤赔偿在内的各项费用共计17万元，公司不同意，双方一直僵持不下。 2020年4月，赵某向石家庄市诉调 大，某公司一般在工人入职3个月后才与其签订书面劳动合同，因此在赵某受伤时并未与该公司签订书面劳动合同，但口头约定了工作内容、工作地点、劳动报酬、 ...
//www.110.com/ziliao/article-869693.html -了解详情
应聘，而公司审核不严对其进行了录用，在平常经营中一直使用漆XX的名字对漆软然进行管理，并且以漆XX的名义购买了工伤保险，但是这都不影响 工伤保险基金支付的工伤待遇部分应否由用人单位承担? 答:劳动者以虚假身份与用人单位签订劳动合同，用人单位按劳动者提供的身份信息缴纳了工伤保险且不存在疏忽大意等过错的， ...
//www.110.com/ziliao/article-860615.html -了解详情
案件，用人单位法务做的就比较到位，根据《劳动合同法》第17条规定，帮助用人单位在签订劳动合同时候，劳动合同内容部分约定详细和明确，极大方便了用人单位经营 同意到大钟寺店工作并以个人原因为由请休事假。请假事宜双方协商未果，吴女士一直未履行请假手续，也未上班，公司将其辞退。2018年初，吴女士提起劳动仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-832090.html -了解详情
某。陈某当时想从公司辞职不干（和李某提过），但李某欠的钱一直没还，陈某就采取私力救济的方式，扣下货款，其主观目的是想拿回属于自己的钱款，不是非法侵占公司货款。 （二）广东某玻璃有限公司未与陈某签订劳动合同，未安排年休假，未足额缴纳社保，未支付加班工资，陈某已经提起劳动仲裁，维护自己的 ...
//www.110.com/ziliao/article-822102.html -了解详情
。 首先，盖梁钢筋是原告加工，双方对此已经确认。由于双方均未提交认可的合同单价，鉴定公司按照定额且低于定额的鉴定结论符合实际与法律规定。 8、调整柱头 小桥的基坑抽水的代理意见。 双方签订的合同本身无效，依据原告提供的现场图片、抽水施日志及鉴定机构现场勘查确定的实际情况，现在都存在基坑流水，原告提交的 ...
//www.110.com/ziliao/article-810627.html -了解详情
合同之前，昌隆公司作为发包方与江苏一建作为承包方签订了《金色和园基坑支护合同》，将金色和园项目基坑支护工程委托江苏一建施工。合同上未载明签约时间。 2009 因此所受到的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。建设工程施工合同的特殊之处在于，合同的履行过程，是承包人将劳动及建筑材料物化到建设工程 ...
//www.110.com/ziliao/article-788851.html -了解详情
一、基本案情描述 陈某为陕西某钢构制品有限公司员工，单位和其签订有书面劳动合同，且为其办理了工伤保险。2017年某月某日，陈某在西安市雁塔区 定，×房地产公司应跟踪服务，负责理赔到位，如保险公司未予理赔，则由×房地产公司理赔到位； 四、此事故赔偿作一次性结案，双方今后不得再以任何理由找对方麻烦； 五、 ...
//www.110.com/ziliao/article-756361.html -了解详情
了新的用人单位，但新单位要求劳动者提交原单位的离职证明。劳动者找到原单位，但原单位一直拒绝出具。因为劳动者没有离职证明，新单位担心劳动者会与原单位发生劳动纠纷， 格林某某酒店深圳分公司工作，双方签订了劳动合同。2013年12月9日，杨某琴申请离职。2014年3月，杨某琴向梦露公司求职，并被梦露公司录用 ...
//www.110.com/ziliao/article-604152.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务