现实中，一些比较大的企业，人事管理制度比较完善，入职当天就要求劳动者一定要与用人单位签订书面劳动合同，劳动者不愿意签订，则用人单位不敢录用。 然而 法律，其实这也很正常，毕竟不是专业的。 尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人 ...
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现实中，一些比较大的企业，人事管理制度比较完善，入职当天就要求劳动者一定要与用人单位签订书面劳动合同，劳动者不愿意签订，则用人单位不敢录用。 然而 法律，其实这也很正常，毕竟不是专业的。 尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人 ...
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困难，购买甲方宅院一处，坐落A村x号。入住后自愿遵守A村村规民约和村委会各项管理制度；2、甲方房产证交付乙方收管，与本协议一并作为证明文件备查；3、房屋 华为腾退人之一。 裁判结果 驳回原告张某华的诉讼请求。 律师点评 依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。本案中，虽法院已判决确认张某华与李某军之间 ...
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争议焦点2.原告是否应当支付被告经济补偿金144420元，首先需认定原告解除与被告签订的劳动合同是否合法。依照《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第二款规定：用人单位与 反诉原告带薪休假，反诉被告无需支付未休年休假的工资待遇。按照《大中华考勤管理制度》第6.2条年休假每工作满1年在原基础上再增加1天， ...
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了幻影，自身还锒铛入狱、被罚巨款。近日，山东省临沭县人民法院审结该案，一审以合同诈骗罪，分别判处被告人程文辉、程咸良各有期徒刑12年、并处罚金80万元; ，数额特别巨大，其行为侵犯了国家对市场秩序的监督管理制度和对方当事人的财产所有权，触犯刑律，构成合同诈骗罪。2被告人到案后如实供述其犯罪事实，可以 ...
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16日最高人民法院《关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》第二条利用经济合同诈骗他人财物数额较大的，构成诈骗罪的规定，在1997年新《刑法》中 合同亦是进行市场交易的法律行为，行为人利用此类合同进行诈骗亦会侵犯社会主义市场经济秩序和国家对合同的管理制度。据此，本案中苏某利用与他人签订、履行的 ...
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人财物，数额较大的行为。 其构成要件： 1.本罪的客体：国家对经济合同的管理秩序和公私财产所有权。对象是公私财物。 2.主体：个人或单位均可构成。 指当事人之间为实现一定目的，明确相互权利义务的协议。合同是商品交换关系化法律上的表现形式，合同法律制度则集中体现和反映了商品经济关系发展的4、内在要求和 ...
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记大过一次，降职降薪、扣发绩效工资。2、张某违反公司规章制度中的合同管理制度，未经请示，擅自越权签订了《会信通手机IOS客户端软件外包合同 浑南新区）劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决被告向原告支付违法解除劳动合同赔偿金108，000元，补缴社会保险，赔偿保险补缴损失468.8元，失业保险金损失 ...
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北京某服装服饰中心（以下简称服装公司）从事车工工作，工作期间双方未签订书面劳动合同。离职后，李某向北京市通州区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求服装公司向 第二、在劳动者与用人单位非初次建立劳动关系的情况下，根据《劳动部关于加强劳动合同管理完善劳动合同制度的通知》第五条的规定，用人单位在前一劳动合同 ...
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《关于新进工人试用期间的有关规定》，规定载明：“严格遵守和执行公司的各项管理制度及厂规厂纪。凡在试用期内表现不佳、不尽责、不用心者，一律 关系，不支付仲裁裁决中的经济损失6000元。审理中，被告同意与原告解除劳动合同，原告自愿给付被告董某经济补偿金、失业补助金计人民币7800元。 [相关法规] 根据《 ...
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