赔偿责任。按照原告退休后每月领取退休金为2997元，扣除被告每月发放给原告的工资700元，故被告应赔偿原告20673元。关于原告主张的交通费问题，因原告 纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定，应以本人档案最先记载的出生时间为准。用人单位的人事部门应定期组织人员认真学习相关文件，并与 ...
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问题的复函》(【59】内人事福字第740号)文件规定，事业单位工作人员因判刑被除名后，被重新录用的，工资待遇按新录用人员处理，从新参加工作之日起 社会保障工作的意见》(简称综治委《意见》)有规定：对被判刑或劳教前已经参加企业职工基本养老保险的刑释解教人员，重新就业的，应按国家有关规定接续养老保险关系， ...
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月计算，为12 114.55元；一次性工伤医疗补助金按安阳市2013年度职工月平均工资2 884.42元乘以6个月计算，为17306.52元，上述二项应由 还能否进行劳动能力鉴定及享受工伤保险待遇。 1、现行法律、法规及规范性文件并没有规定进行劳动能力鉴定具体的期限，工伤职工是否需要及何时进行劳动能力 ...
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，且原告对被告的养老保险费也只交至1995年5月止，对被告的工资于1995年4月停发。2004年10月26日被告XXXXXX到原告单位要求恢复工作 纺织站劳动管理制度，证实原告单位请假、批假制度；6、任职资格证，怀化市企业社会保险管理局2005年3月18日由局长签名的关于XXXX同志养老保险关系异动的 ...
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；(2)被告至今均未向原告下达解除劳动关系 通知书等书面文件； 2、被告旭辉公司、建峰公司的企业注册登记资料复印件， 拟证明二被告具备法人资格； ， 被告履行请假手续，在仲裁时申请解除与被告的劳动关系 是否应享受原单位的工资福利待遇 ----、两被告如何承担责 任的问题。 关于第一个问题。被告建峰公司 ...
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：第一组：1-1河南省工伤认定申请表及张来旺身份证复印件各一份；1-2企业法人营业执照复印件一份；1-3劳动合同书一份；证据指向：被告受理工伤认定申请程序 为了要取工资而去的定点银行；交通事故路线图证明发生事故的建行离公司距离很近，下班后拐到银行可以视为合理的下班路线；劳动厅（2005）10号文件是在 ...
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等相关待遇，2012年9月7日在人民法院主持下双方达成调解协议，A企业愿意支付365位员工的工资、生活费、经济补偿金、失业保险金等相关待遇共计2300余万元。在本案 的相关内容。然而，法院以B劳动保障监察支队《关于对A企业核算职工待遇情况的认定》的书面文件为由，没有执行杨刚（化名）、龙兴（化名）等16 ...
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的五联存根就放在李某某那保管。证人张鸿悦证言证实，根据市高级法院的文件要求全市各 区法院对保管款自查整顿。同时，院办公室主任发现保管款的单子 管理 、公共积累提留、职工工资等占有归己的，应 以贪污论。租赁经营也是国有资产委托管理、经营的主要形式。租赁经营 是经济体制改革过程中，国有企业所有权和经营权相 ...
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工作，当时采取文件形式聘用，并没有签订书面的劳动合同，十年来被告一直没有为原告缴纳社会保险费。2009年5月后被告怀远某公司停发了原告的工资，原告向 在该用人单位连续工作满十年的；（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足 ...
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乙方：___________________，性别___________________，出生年月____________．根据国家劳动人事部〔１９８３〕６１号关于企业职工要求停薪留职问题的通知的文件精神，为合理安排企业过剩人员，准许部分职工停薪留职，自谋职业，从事有益于社会的劳动．乙方自愿申请 ...
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