的广泛存在谈起，分析了目前的“兼职”中存在的一些不容忽视的问题，然后初步探讨了解决这些问题的一些法律对策，并建议通过劳动立法的确认，使“兼职”能规范发展。 关键词：兼职，劳动关系，劳动法律关系，社会保险 所谓“兼职”，是指一个劳动者在某一时期内，兼受两个或两个以上用人单位的 ...
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建筑施工过程中发生工伤损害的，如何承担责任？建筑施工企业未为农民工办理工伤社会保险的，对在建筑施工过程中发生工伤损害的农民工承担工伤保险待遇赔偿。建筑 期间，用人单位与继续从事工作的劳动者之间的法律关系如何认定？破产清算期间，用人单位与劳动者未解除、终止劳动关系，且劳动者继续在用人单位从事相关工作的， ...
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安庆市劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，请求仲裁委裁决其与乳品公司之间存在劳动关系、乳品公司为其缴纳社会保险、加班工资、经济补偿金双倍工资等。 仲裁委裁决：何某与 一次性的或特定的服务，用工者依约定向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系，它是两个或两个以上的平等主体之间就劳务事项进行等价交换过程中 ...
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合同不能仅看合同的标题，而应该根据合同的性质、内容属于法律规定的挂靠，应该以挂靠的法律关系承担对朱西平工伤保险待遇的责任。即便属于承包 。根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条 第一款社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持： (五)个人挂靠其他 ...
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也不向代驾公司领取固定工资，而通常约定以代驾次数换取报酬，如何界定两者的法律关系存在一定难度，尤其是在软件开发公司提供的代驾中尤为突出。依照劳社部发 义务。 上述案例中，从代驾公司对代驾司机进行选任、管理、较弱的人身依附性，以及未办理社会保险等方面进行考量，代驾公司与代驾司机之间应成立雇佣关系。根据《 ...
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，本院确认为本案的有效证据。根据当事人陈述及本案有效证据，本院审理查明以下法律事实：原告黄*系中国**航空动力机械公司再就业服务中心（以下简称**公司再就业服务 年6月30日）；派遣的巡防队员与再就业服务中心保持原法定劳动关系、原社会保险方式不变；被告负责为治安巡防队员提供工作岗位，工作条件、劳动报酬 ...
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办理社会保险、失业保险、住房公积金等等福利待遇。如果是劳动关系，用人部门必须为雇员办理社会保险、失业保险、住房公积金等等福利待遇。2、在劳动报酬方面。如果是代理关系 并在保险授权范围内代为办理保险业务的单位和个人。其模式是一种民事委托法律关系，保险代理人在委托人（保险公司）的授权范围内，以其名义向第三 ...
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疾病而亡，属工伤，但蓝春荣并非以自己名义参加工伤社会保险，并未与市社保局之间构成工伤保险法律关系，其依法可享受的工伤保险待遇无法由工伤保险基金支付。市社保局作出的涉案《深圳市工伤保险待遇不予支付决定书》，认定事实清楚，适用法律正确,法院予以确认。判决驳回原告诉讼请求。 【裁判规则】 冒名入职者因工作 ...
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规定：“国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和 公积金管理条例》和《长沙市住房公积金管理条例》等相关法律法规可知，住房公积金的缴纳并非平等主体之间的民事法律关系，而属于住房公积金管理中心与用人单位之间的 ...
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人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定，结合民事审判实践，特作如下解释。第一条 劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致 待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。第八条 企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗 ...
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