以下简称源大公司），于欢系该公司员工。2014年7月28日，苏某及丈夫于某1向吴某、赵某1借款100万元，双方口头约定月息10%。至2015年10月20日 某还证明，民警从接待室出来后不久，其听见有人喊叫，透过玻璃墙见那伙人围着于欢，在一米开外有人拿椅子朝向于欢。于欢退到桌子前，手里多了一把刀，朝对方 ...
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其个人基本养老保险费均为暂停缴费的情况，92年底前连续工龄为10年7个月。此外，孙某某持有一份盖有上海基展贸易有限公司公章的承诺书，载明欠孙某某工资款 孙某某仅以基展公司员工的身份为公司代理了房屋租赁合同纠纷案一起，孙某某为基展公司代理诉讼的行为显然与劳动合同约定的工作岗位不同，在孙某某无其他证据证明 ...
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和对员工全年工作业绩的综合考核情况而发放的一次性奖金，属于合法劳动报酬的范畴，而不只是用人单位激励员工、留住人才的手段。 【案情简介】 王某于2013年2月20 并且不低于肆万陆仟元。年终奖的发放将按照律所／公司年终奖管理办法进行发放，即乙方如果在第一阶段年终奖发放后，第二阶段年终奖未发放期间辞职或被 ...
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）、2920元/月（转正），某公司未与刘某签订书面劳动合同，亦未给刘某办理社会保险手续。2014年12月底，公司向所有在职员工发放了年终奖10000元/人。 。2015年3月2日后，刘某再未到公司上班工作。2015年5月，刘某申请劳动仲裁，要求某公司支付未签订劳动合同的双倍工资、经济赔偿金、劳动报酬、 ...
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公司2010年1月21日出具的《收入证明》，证明2007年11月，嬴东进入崔克公司工作。2010年，嬴东在该公司任专卖店经理职务，月收入12000元。2、《住房 凭证，证明嬴东及下属员工高桂清、张珊、汪春芳等人往返北京、武汉及前往宁波等地考察的部分交通费、住宿费票据。10、《支出证明单》一张，证明汪春 ...
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各种费用，所以实行了业务经费结算制度；2、公司通过业务经费结算制度，核算相关项目的经费额度，如果相关员工在实际工作中发生了各类的费用可以办理报销手续，如果 被告提交的证据十真实性有异议；原告对被告提交的证据十一真实性有异议，认为无法核实。原告对证人余某的证言，部分有异议，认为业务经费口头叫作提成及奖金 ...
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孕妇是一种特殊情况，无论是工作还是生活中，都应该受到保护和帮助，但是有人因此“恃宠而骄”，对此老板也是无能为力啊。2014年5月，杨女士怀孕，全家欢喜，6月10日至13日，在未向其聘用单位河南某电器公司请假的情况下，杨女士连续4天未到岗。6月15日， ...
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永州市分公司为建筑施工人员购买了团体意外伤害保险，保险期限从2012年10月1曰起至2014年4月30日止。该案发生在保险期限之内。3、案发后，原告李某勇从中国 作人的组织指挥和监督管理，承揽人独立完成工作。本案中，陈某昌是资兴某某建筑公司的员工，黎某南、黄某军、唐某刚三人与资兴某某建筑公司的代理人陈 ...
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日，在吕某的协助配合下，厂牌型号为雅阁HGX的小轿车被过户至刘某名下。2008年10月6日，北京市海淀区建设委员会填发了X号房屋所有权证书，所有权人登记为 约定全面履行自己的义务。根据查明事实，2002年，公司派员工吕某筹建在京办事处，并借吕某名义出资购买了X号房屋及小轿车一辆，将房屋及车辆登记在吕某 ...
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：公司2001年7月依法注册成立后，高某自愿到公司工作并只签订了为期一年的劳动合同，高某在本单位的工作时间只是一年有余，支付经济补偿金不能超过两个月 2001年文化公司成立后，接收高某为单位员工，高某仍任司机。双方签订了为期一年的劳动合同，期限自2001年10月1日起至2002年9月30日止，工资核定 ...
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