市路通机械维修有限公司（以下简称路通公司）为被申请人向XX市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该委以路通公司已经XX市工商行政管理局注销为由，于2013年 》的规定，依次分别支付清算费用O万元、职工工资O万元、社会保险费和法定补偿金O万元、缴纳所欠税款O万元、清算公司债务O万元、剩余财产（空白）万元 ...
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：原告以巩义市XXX有限公司（以下简称XX公司）为被申请人向巩义市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该委以XX公司已经巩义市工商行政管理局注销为由，于2013年 的规定，依次分别支付清算费用O万元、职工工资O万元、社会保险费和法定补偿金O万元、缴纳所欠税款O万元、清算公司债务O万元、剩余财产（空白） ...
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劳动合同期限内由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同，未造成失业的，用人单位可以不支付经济补偿金。 22、劳动者患病或者非因工负伤，合同期满终止 童工造成童工伤残、死亡的，由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿的标准以及由此产生争议的处理程序，该条并没有对离退休或超过法定退休年龄而继续 ...
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解除劳动合同，并要求用人单位按照自己的工作年限支付被迫解除劳动合同经济补偿金。依据劳动合同法第38条解除劳动合同注意事项请查看沈斌倜律师之前博文：即时解除 期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。《北京市基本医疗保险规定》第五十八条用人单位不按照规定缴纳 ...
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办理离职交接手续，待刘某依约办理完毕工作交接手续后再支付。刘某遂申请劳动争议仲裁裁判结果：支持刘某请求理由：2014年5月1日至6月21日期间刘某 经济补偿金，待劳动者依照约定办理工作交接时同时支付经济补偿金。本案中，2014年5月1日至6月21日期间刘某为自动门公司提供了劳动，公司应当向其支付工资， ...
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的其他费用损失。为挽回损失姚某将公司诉至劳动局申请劳动仲裁，要求公司赔偿其住院伙食费、交通费、护理费、劳动能力鉴定费、停工留薪工资、未购买社保的金级 .95元。 8、劳动能力鉴定费：87元 以上合计：148154.47元 【律师解析】 关于没有购买社保一年一个月的经济补偿金，因姚某入职时在【征询意见书 ...
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700多万工资的基础上，增加了解除劳动关系、支付经济补偿金的请求。起初，当代理律师带着五人再次来到仲裁部门时，仲裁部门以“一事不再理”为由，坚持让五 诉讼案件进入了执行环节后，对于集团公司这样的回应，仲裁人员自然起了的疑心。因此，仲裁人员要求五人提供能证明收入标准的证据。然而除了代理律师庭前准备的工作 ...
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所担保的债务到期后没有偿还的，请务必在保证期间内向债务人和保证人提起诉讼或者仲裁。采取“连带保证”方式的保证合同担保的债务到期后没有偿还的，请务必在保证 该项义务，否则将面临加付50%至100%、甚至二倍经济补偿金的惩罚的风险。46、劳动者单方解除劳动合同是法律赋予的权利，企业应依法保障其辞职自由，但 ...
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所担保的债务到期后没有偿还的，请务必在保证期间内向债务人和保证人提起诉讼或者仲裁。采取连带保证方式的保证合同担保的债务到期后没有偿还的，请务必在保证 ，否则将面临加付50%至100%、甚至二倍经济补偿金的惩罚的风险。 46、员工辞职可规范 劳动者单方解除劳动合同是法律赋予的权利，企业应依法保障其辞职 ...
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代曾女士起草了一份劳动争议仲裁申请书，要求对方支付所欠工资1600元；支付未与曾女士签订书面劳动合同的双倍工资；支付经济补偿金4000元；补缴曾女士2008 ）。本律师凭该通知书代曾女士向人民法院起诉。法院立案时却要按照财产标准来收费。而法律规定劳动争议案件的诉讼费才10元。经多次交涉，终于按照法律 ...
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