并未实际追加出资。 请简述侵权行为的构成要件，并分析宝安支行出具虚假资金证明是否应承担侵权责任？” 由于通过司法考试之后，已经有三年没有系统看过民事 行为； ②有过错。包括故意或者过失：金融机构与委托单位恶意串通或明知内容虚假，故意出具虚假资金证明；金融机构由于过失，使得虚假的材料得以通过。 ③相关 ...
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各项损失284529元。裁判重庆市永川区人民法院经审理认为，刘新强提供的工作单位证明不足以证明其居住在城镇，对其主张残疾赔偿金按城镇居民标准计算不予支持。故 残疾赔偿金应适用何种标准计算。如因交通事故致残，主要致使受害人不能从事原有单位（企业）固定工作的，其相关损失应按城镇居民标准计算更为合理。如主要 ...
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纠纷往往直接影响商事活动效率，理论与实务一般认为应当采用较高或相对占优的盖然性证明标准，主张违约的一方其举证满足相对盖然性优势即可。对亲属之间的合同违约案件 稳定。而生活经验告诉我们，这也是一位行将就木的长者不可或缺的重要精神利益所在。 综上，笔者同意第二种观点。 （作者单位：湖北省汉川市人民法院） ...
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损失284529元。 裁判 重庆市永川区人民法院经审理认为，刘新强提供的工作单位证明不足以证明其居住在城镇，对其主张残疾赔偿金按城镇居民标准计算不予支持。故 残疾赔偿金应适用何种标准计算。如因交通事故致残，主要致使受害人不能从事原有单位（企业）固定工作的，其相关损失应按城镇居民标准计算更为合理。如主要 ...
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损失284529元。 裁判 重庆市永川区人民法院经审理认为，刘新强提供的工作单位证明不足以证明其居住在城镇，对其主张残疾赔偿金按城镇居民标准计算不予支持。故 残疾赔偿金应适用何种标准计算。如因交通事故致残，主要致使受害人不能从事原有单位（企业）固定工作的，其相关损失应按城镇居民标准计算更为合理。如主要 ...
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事实负举证责任。也就是说，企业若未与劳动者签订劳动合同，或者无法证明已和劳动者签订劳动合同，用人单位便须承担相关法律责任。本案中，由于企业自身管理疏忽， 应当提供相关证据，证据不足的应当承担不利后果。另外，根据劳动合同法明确规定，单位未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。所以， ...
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，你原注册的执业地点为‘xx市高富石油有限公司医护室。’因该机构的主管单位xx市中油高富石油有限公司解除与你的聘任关系，这是你不能在该医疗 对于注册程序,法律明确规定应当提交的材料,其中就包括医疗、预防、保健机构的拟聘用证明,在提交材料不全的情况下,卫生行政部门无法准许医师的职业注册及相关内容的更改. ...
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认定除名行为对于解除劳动合同的效力?依照《劳动法》第16条的规定:“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议”，又根据该法第25条规定:“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或用人单位 ...
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的真实性、合法性、关联性来看，原文作者对族谱的三性均予以采信，主张适用高度盖然性证明规则对族谱中记载信息的予以认定。笔者认为，对于涉及认定身份关系事实的证据一般 ，笔者认为，本案中死者黄大么的出生时间应以户籍证明材料为准，即出生时间为1944年1月1日。 作者：刘飞飞（作者单位：江西省奉新县人民法院）...
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的原因系其随意请假、上班期间打私人电话，严重违反劳动纪律，并提交了单位两名员工的证言拟证明其主张，但证人未出庭。根据汤某提供的证据，他月工资为4600 德军律师认为：劳动合同一经签订，对双方均有法律约束力，双方均应严格履行。用人单位与职工解除劳动合同，应符合法定程序及要件。本案中，酒店提供的职工证言因 ...
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