事故伤害时，依法享有社会保险待遇的权利，虽其超过工伤认定期间，不能要求行政机关对其伤害进行工伤认定，但被告作为用人单位依法应承担民事赔偿责任。请求被告 。原告主张的交通费117元，被告无异议，本院予以支持。综上，原告的工伤待遇数额共计239959.22元，扣除被告已给付原告的2010年2月至2012年 ...
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原告个体工商户业主王某在工伤认定期间注销用工单位，企图规避工伤认定，被告社会保障行政部门依照法律对王某雇工的伤情认定为工伤，原告王某不服，向法院提起行政诉讼， 关系及在工作过程中受到事故伤害的事实已由法院的生效判决所确认。刘某的受伤情形符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，依法应当认定为工伤。 ...
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事故发生后业主注销工商登记难逃工伤认定 中国法院网讯 原告个体工商户业主王某在工伤认定期间注销用工单位，企图规避工伤认定，被告社会保障行政部门依照法律对王某雇工 关系及在工作过程中受到事故伤害的事实已由法院的生效判决所确认。刘某的受伤情形符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，依法应当认定为工伤 ...
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灾害有关的行政案件若干问题座谈会纪要（法[2008]139号）认为，低温雨雪冰冻灾害期间，用人单位为维护国家利益和公共利益的需要，在恢复交通、通信、供电、 保险条例》的有关规定进行工伤认定。 （七）最高人民法院行政审判庭关于职工因公外出期间死因不明应否认定工伤的答复（[2010]行他字第236号）认为 ...
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华安财产保险股份有限公司存在2010年8月31日至2010年10月10日期间双方是否存在劳动关系的争议，上诉人需要经过确认劳动关系诉讼生效裁决证明事故 行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止”之规定及参考《重庆市高级人民法院印发〈关于审理 ...
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处理完公事和私事，在回公司途中遭遇交通事故受伤。2、公私兼顾外出期间伤亡工伤认定的困境《工伤保险条例》第十四条第（五）项规定，因工外出期间， 与实施履行职务的行为不具有直接因果关系，即使职工外出主要是办理公事，也不能认定职工受伤与履行职务行为存在因果关系。外出职工因实施与履行职务具有关联性的行为时受伤 ...
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4个月×1500元/月)。原告请求赔偿停工留薪期工资，因被告没有在法定期间申请工伤认定，导致劳动能力鉴定委员会不予确认原告的停工留薪期时间，根据《工伤 薪期工资9000元、法医鉴定费及相关检查费用1634元)。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十二条之 ...
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行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止，并书面通知申请人。3.《人力资源和社会保障部关于执行 、经费来源角度看，社会保险行政部门实际上不可能包揽一切。（注：参见潘行球《（工伤保险条例）施行难点探析》，载《中国劳动》2005年第1期）该观点 ...
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以为劳动保障行政部门已受理，而未在法定期间行使工伤认定权利，所以工伤待遇应由XX公司负担，请求人民法院判令XX公司按照《工伤保险条例》的规定负担申XX工伤 元，交通费7002.5元。申XX受伤前12个月平均工资3255.99元，住院期间2007年10月份至2008年4月份，比受伤前12个月平均工资少发 ...
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，而是一种时限。对于因不可归责于当事人的原因而超过申请期限的，该期间应予扣除以保护当事人合法权益。 案情 2008年4月，彭炳礼在浙江博宇建筑 报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。因此，职工申请工伤认定期间应与同一法条所规定的用人单位申请工伤认定期间的立法本意是一致的，也应该理解为申请时限。 ...
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